А нас пугают, если пойдёте на сокращение , то мы вам начислим таким вот образом. Можно оспорить через суд?

Факт достижения работником пенсионного возраста не является самостоятельным основанием для расторжения трудового договора. Работника, достигшего пенсионного возраста, работодатель может по своей инициативе уволить по любому из общих для всех работников оснований, предусмотренных ст. 81 Трудового кодекса.