Статья 178т.к р.ф . что значит : (с зачетом выходного пособия)». согласно статье 178 трудового кодекса (тк рф) при увольнении работника в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников «увольняемому раб...
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего кодекса) ув...
Нужна помощь юристов в трактовке статьи трудового кодекса... (в) 1. при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (подпункт а) пункта 1 статьи 81) либо сокращением численности или штата работников организации (подп...
Вопрос по сокращению штата уволенным работникам выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (...
Согласно ст. 178 тк рф увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольне...
Сокращение - подскажите как и что должны выплачивать сотруднику при сокращении? нашла такую статейку: в соответствии со статьей 178 тк рф при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организац...
Посоветуйте, пожалуйста, как наиболее грамотно юридически поступить в следующей ситуации: нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3лет (осенью собиралась выйти на работу), но из сми узнала, что гордума приняла решение о ликвидации орг...
Выходное пособие Ст.178 ТК РФ гласит: При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а т...
Здравствуйте. помогите разобраться: работника уволили по сокращению штата, он встал на биржу труда в 14- дневный срок. служба занятости активно предлагает вакансии на маленькие оклады (например, 10 тыс. руб) , отказываться нельзя, т. к. ...
Если увольняемому (сокращаемому) работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего
месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный
заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня
увольне...
Помогите решить задачу сафронова е.а. с 5 мая 2003 была назначена главным бухгалтером предприятия « астрводоканал». 10 июня 2003 работодателем был заключен с ней трудовой договор. приказом генерального директора от 1 марта 2005 она была ...
Я получила уведомление об увольнении в связи с ликвидацией предприятия. до фактической даты увольнения 2,5 месяца. могу ли я сейчас уволиться на основании ч. 3 ст. 180 тк рф с выплатой дополнительной компенсации в размере среднего зарабо...
Здравствуйте! 17.06.2013 г. меня уволили по ликвидации предприятия. авансом выплатили только часть выходного пособия. отпускные не заплатили, за второй и третий месяц (сохранение среднего заработка) тоже не собираются. стою на бирже труд...
Положена ли мне какая-нибудь компенсация при ликвидации предприятия? добрый день! я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. ребенку 1 г. 9 мес. мне пришло заказное письмо с работы. в нем сказано: "в связи с ликвидацией предпр...
Я, пенсионер. меня сокращают. мне понятны какие выплаты мне положены, в тк рф написано: " а также за работником сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения ( с зачетом выхо...
Социальные гарантии при сокращении при ликвидации предприятия п1 ст 81 тк рф работник был предупрежден о сокращении за два месяца. будет ли выплачиваться выходное пособие в размере среднемесячного заработка и гарантирована ли выплата зар...
За какой период берется зарплата при расчете среднего заработка для выплаты выходного пособия
Выплаты при ликвидации сколько выплат при ликвидации должно быть? и прошу ст. 178 тк не копировать и вставлять читала. просто прокомментируйте, что значит : "выплата в течении двух месяцев ( с зачетом выходного пособия)" - это значит, чт...
Ликвидация предприятия с нарушением трудовых прав здравствуйте, помогите пожалуйста. такая ситуация : с января 2010 г. работала в организации ооо "1", в ноябре 2012 года ушла в декрет и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет 31 декабря 2...
Добрый день! у нас в организации был издан приказ о сокращении численности и штата работников. уведомление о сокращении вручили 26 июня. моя должность сокращается с 27 августа. по истечении 2 месяцев уволят на основании п. 2 1 ч. ст. 81 ...
Как правильно составить исковое заявление? здравствуйте, помогите пожалуйста. такая ситуация : с января 2010 г. работала в организации ооо "1", в ноябре 2012 года ушла в декрет и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет 31 декабря 2012 в п...
Компания банкрот. Работодатель предлагает мир. соглашение с выплатой одного выходного пособия, стоит ли его подписывать? К сожалению так сложилось, что каждый работодатель думает о своей выгоде, можно еще понять когда компания процветающ...
Когда меня должны уволить по ликвидации предприятия? я работаю в государственном унитарном предприятии. в марте нам раздали уведомления о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией предприятия, прошло 2 месяца, наступает 28 мая(день, к...
Сегодня на работе выдали уведомление о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации (образовательное учреждение) . в уведомлении написано что при увольнении мне будут предоставлены гарантии и компенсации, предусмотренные ста...
При расторжении трудового договора в связи сокращением численности или штата, если уволенный устроится на другую работу через 1,5 месяца после увольнения, то кроме выходного пособия (среднего заработка за месяц) ему положено ещё пол сред...
Вопрос по сокращению....срочно в общем у нас на работе сокращают штат.я попал под сокращению сегодня подписал уведомление о сокращении,мне сказали выбирать либо другую должность либо два месяца работать по этой должности.и сам сказали пи...
Выходное пособие Работодатель предлагает уволится по соглашению сторон с выплатой выходного пособия за 3 месяца, как это должно быть зафиксировано на бумаге, чтобы после увольнения работодатель не отказался выплатить пособие?
Трудовой договор расторгнут в связи с ликвидацией обособленного подразделения (пункт 1 части первой статьи 81). Расторгнут до истечения срока 2-х месяцев со дня предупреждения. На какие выплаты я могу рассчитывать? (Компенсация за закрыт...
Увольнение работника в связи с ликвидацией предприятия. человек уволен с предприятия в связи с ликвидацией предприятия. то время когда он ищет работу засчитывается ему в стаж? какой период времени ему засчитывается в трудовой стаж? это ...
В июле месяце 2014 года из-за банкротства организации была уволена девушка в связи с сокращением штата и ликвидацией организации (ст. 81, часть 1, пункт 2). в двухнедельный срок она встала на учет в цзн для выплаты трехмесячного пособия ...
