Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Понижение в должности

Москва31 просмотров1 ответ

Добрый день! я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. отпуск до 1,5 лет заканчивается 19 мая 2015 года. затем я хотела прервать свой отпуск по уходу за ребенком, чтоб взять ежегодный отпуск (не отгуленных у меня 58 дней) и потом опять продолжить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. после я хотела уволиться с этой работы. сегодня мне позвонили из отдела кадров и попросили меня написать заявление с 1 марта 2015 о переводе с должности старшего бухгалтера на просто бухгалтера. я с этим не согласна. не хочу, чтоб в трудовой у меня было понижение в должности. тогда мне сказали, что мне вышлют уведомление в письменном в виде. скажите, имеют ли они право без моего согласия понизить меня в должности?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Действительно, во время отпуска по уходу за ребенком ваше рабочее место остается за вами. но как только вы уйдете в очередной отпуск, вы это право теряете. имейте в виду, что в законодательстве нет отпуска до 1,5 лет, есть только до 3х лет.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить