Трудовое правоЧто лучше сделать пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск или на больничный после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?
Москва · 19.05.2013 · 58 просмотров
Что лучше сделать пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск или на больничный после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет? подходит к концу отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. но ребенок заболел. что лучше сделать пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск или на больничный? дело в том, что я хотела пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск, но я так подозреваю, если я пойду сначала на больничный, а потом в отпуск у меня изменится сумма отпускных и работодатель тогда сможет мне отказать в отпуске. что делать?
ЮН
Юрий Игоревич Назаров19.05.2013
Экономически выгоднее пойти в отпуск. так как дет. больничные оплачиваются копейками. в 2013 году б/л оплачивается исходя из вашей зарплаты за 2011-2012 годы. при этом учитываются доходы за 2011-2012 гг., на которые начислены страховые взносы в фсс общий порядок расчета установлен ст. 14 закона № 255-фз http://base.consultant.ru/cons/cgi/onlin... при этом следует учесть, положения статьи 6 и 7 этого закона, ограничивающие количество календарных дней в году, подлежащих оплате за «детский» б/л, а также устанавливающие, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным ребенком выплачивается: 1) при амбулаторном лечении ребенка - за первые 10 календарных дней в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица в соответствии с частью 1 настоящей статьи, за последующие дни в размере 50 процентов среднего заработка; 2) при стационарном лечении ребенка - в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица в соответствии с частью 1 настоящей статьи. коэффициент по стажу: 1) если страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка; 2) страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка; 3) страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка; внимание! ограничение – не более 1335,62 руб. за 1 календарный день б/л. в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по бир и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Ежегодный оплачиваемый отпуск до и после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет женщина устроилась на работы 1.11.09 года. в феврале взяла ежегодный отпуск. в марте ушла в декрет. в декабре 2011 года вышла из отпуска до 1,5 лет. с 1 фев...
Вышла на работу 04.11.2013 после декретного отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. отработала полгода, 09.06.2014 пошла в ежегодный оплачиваемый отпуск. сколько дней мне отпуска мне положено ?
Как лучше сначала взять отпуск ежегодный оплачиваемый а потом по уходу за ребенком до 1,5 -3 лет или наоборот? и можно ли ежегодный отпуск оставить на будущий период и как он оплачивается?
Больничный по уходу за ребенком перед отпуском. пример: отец уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск 20 июля, но 17 июля берет больничный лист по уходу за ребенком. т.е. за 3 дня до отпуска. продлевается ли отпуск или только если бы больн...
Во время отпуска ушла на больничный по уходу за ребенком. продлевается ли отпуск в таком случает или нет? жел-но статьи был ежегодный оплачиваемый отпуск, в это время заболел ребенок, выписали лист нетрудоспособности. в ч.1 ст.124 трудов...
Положен ли ежегодный оплачиваемый отпуск женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет
Применение статьи 260 трудового кодекса рф непосредственно перед отпуском по беременности и родам я использовала свой ежегодный оплачиваемый отпуск (т.е. присоединила ежегодный оплачиваемый отпуск к отпуску по беременности и родам). могу...
Нужна помощь добрый день! подскажите, пожалуйста, что лучше в моей ситуации. нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет до 5 августа 2013г. с сентября 2012 года до конца мая 2013 года работала на неполную ставку. получала и з/п и...
Продлевается ли отпуск, если во время отпуска был взят больничный по уходу за ребенком? 10.10.2012 был взят больничный по уходу за ребенком. Больничный продлился до 19.10.2012. Сотрудник идет в ежегодный оплачиваемый отпуск с 15.10 по 28...
Полагается ли ежегодный оплачиваемый отпуск во время отпуска по уходу за ребенком?
Ежегодный отпуск можно взять только до или после отпуска по уходу за ребенком? Т.Е 1 раз?
Юристы, подскажите, пожалуйста. что-то я не могу разобраться.. перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по её желанию предоставляется ежегодный оплачивае...
Продлили оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?
С марта я в отпуске по уходу за ребенком,до ухода в отпуск по уходу не отгуляла ежегодный оплачиваемый отпуск,он пропал?
Принята на работу в организацию с 25.02.2013 года. основной ежегодный отпуск - 28 дней.
1. за период с 25.02.2013 по 24.02.2014 ежегодный отпуск был предоставлен за фактически отработанное время 9 дней с 01.07.2013 по 09.07.2013 и с 10....
Как уйти с работы после (оплачиваемого) отпуска за уходом за ребенком до 1,5 лет здравствуйте! помогите пожалуйста разобраться: 1. на работу я устроилась 1 сентября 2006 г. (трудовой договор от 1 сентября) 2. последний отпуск был в 2008 ...
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет(отпуск начался в конце сентября 2012г)., до этого был отпуск по беременности и родам. по окончании отпуска по беременности и родам, написала два заявления: на неиспользованный ежегодны...
Ребенку нет 3 лет, после отпуска по уходу за ребенком я проработала 6 мес., могу я использовать отпуск по ст. 260 тк рф? в соответствии со статьей 260 трудового кодекса рф перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после ...
Ежегодный отпуск после отпуска по уходу за ребенком я вышла из отпуска по уходу за ребенком 1 ноября 2012 г. отработала 8 месяцев и с 1 июля 2013 г. ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск ( отпуск по беременности и родам, входящий в трудов...
Можно ли до декрета ,взять отпуск 28 дней, стаж работы на фирме 5 месяцев В частности, работодатель обязан предоставить беременной женщине ежегодный оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам, либо сразу после него, либо ...
Положен ли ежегодный оплачиваемый отпуск женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет, но работающей неполный рабочий день (отпуск неиспользованный до больничного листа по беременности и родам)
Устроилась на работу 1февраля 2009г, ушла в декрет 1 ноября2009г, перед уходом отгуляла положенный отпуск 28 дней. скоро заканчивается отпуск по уходу за ребёнком до 3-ех лет. сразу после него планирую взять отпуск в соответствии со ст.2...
Включается ли в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, работа на 0,75 ст. в отпуске по уходу за ребенком?
Отпуск перед декретом подскажите работаю в организации с 04.04.2011 в августе отгуляла полные 28 дней отпуск авансом, а в конце февраля ухожу в декрет. вопрос могу ли я уйти перед декретом в оплачиваемый отпуск как написано в статье 260 ...
Имею ли я право взять очередной отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет? 01 февраля 2010 года я взяла очередной оплачиваемый отпуск 45 дней, отгуляла 15 дней и с 15 февраля ушла в отпуск по беременности и родам, затем в июле в...
В июле 2009 года я отгуляла ежегодный отпуск в количестве 28 календарных дней .В середине феврале 2010 года ушла в декрет В июле 2009 года я отгуляла ежегодный отпуск в количестве 28 календарных дней .В середине феврале 2010 года ушла в ...
Собираюсь пойти в отпуск и далее либо сразу уволиться, чтобы не отрабатывать, либо выйти из отпуска с заявлением и поработать еще 2 недели.
заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск писала почти месяц назад, деньги еще не дали.
я знаю...
Можно ли отпустить недавно вышедшую сотрудницу в отпуск по уходу за ребенком? Сотрудница на бывшей работе уходила в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, до окончания этого отпуска уволилась. Сейчас на новой работе, ребенку еще не...
Возможен ли оплачиваемый отпуск перед декретным? я работаю в организации с августа 2010 года, в июле ходила в очередной оплачиваемый отпуск, могу ли я рассчитывать на отпуск перед декретным отпуском в соответствии с ст. 260 тк рф статья ...
Когда выгоднее брать очередной оплачиваемый отпуск? до или после декретного отпуска и отпуска по уходу ребенком до 1,5?