ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Перевод беременной сотрудницы в другую организацию!
В конце октября сотрудница уходит в очередной отпуск а после в отпуск по беременности и родам. в это время у нас происходит реорганизация. (документы оформляются уже сейчас) . что нам сделать с декретницей, понятно что переводом в другую организацию с ее согласия, а как быть с выплатами, ведь переведена она будет на другое юр. лицо и стаж по выплате не сохранится, соответственно она потеряет в деньгах. как нам ее оформить, что бы все было по честности и законно. может быть кто то встречался с подобной ситуацией? ?
Ответы сообщества 1
ОтветитьВ связи с реорганизацией для нее ничего не меняется. все данные о заработке должны быть преданы вновь образованному лицу. либо выдать справку по форме 182н за два года, можно за три.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос