Вопрос по записи в трудовой книжке...в. в трудовой книжке нет записи об увольнении с последнего места работы, работник утверждает, что запись в книжку внесли по ошибке, печати организации нет... в правилах заполнения есть панк: если в тр...
Вопрос юристам. Как можно аннулировать запись в трудовой книжке о увольнении по статье.
Нужна консультация! бывший сотрудник предприятия обратился в отдел кадров ооо «маяк» с просьбой исправить ошибочную запись в трудовой книжке. ошибка следующая: работник был уволен с предприятия ооо «спектр» 31.03.1993г., а в ооо «маяк» п...
Как через суд доказать выпавший пенсионный стаж. произошла такая ситуация: в 1979 году на работу в грузии был принят мужчина, была сделана запись в трудовой, есть приказ о принятии на работу. потом в 1994 году этот человек был уволен з...
Трудовая книжка сотрудник был официально устроен, была и запись в трудовой книжке (принят...) при увольнении не сделали запись а просто отдали на руки, затем сотрудник был принят и спустя какое то время уволен уже с другого места работы,...
Какую запись в трудовой книжке сделать? Сотрудник принят в организацию на работу по совместительству (0,745 ставки от должностного оклада), не имея при этом основного места работы. Хочет иметь запись в трудовой книжке. Можно ли её сделат...
Если работодатель в трудовую внес запись? об изменении названии должности делая ссылку на приказ,а работник приказа и не видел,реально ли в суде отменить этот приказ и аннулировать запись в трудовой книжке?
Правомерна ли запись в трудовой книжке принят ВРЕМЕННО ?
Запись в трудовой. Работник работает в организации на постоянном месте работы, с 20.09.11 он устраивается в другую организацию на основное место работы. У нас же он желает работать по совместительству. Подскажите, пожалуйста, как бы так ...
Работник работает в организации на постоянном месте работы, с 20.09.11 он устраивается в другую организацию на основное работник работает в организации на постоянном месте работы, с 20.09.11 он устраивается в другую организацию на основн...
Как перевести совместителя постоянно,если записи в трудовой книжке о совместительстве нет Работник работает в нашей организации совместителем с 2008года,записи об этом в трудовой книжке он не стал делать,затем в 2010году увольняется с ос...
Запись о приеме на работу в трудовой книжке ранее записи об увольнении с предыдушего места, как быть и чем это грозит? К нам в огранизацию устраивается на работу сотрудница у которой в трудовой книжке неверная запись с предыдущих мест ра...
В организацию меня приняли на должность инспектора отдела кадров, предыдущий кадровик уже был уволен. это мое первое место работы. могу ли я сама себе заполнить титульный лист в трудовой книжке и сделать запись о приеме и потом увольнении?
Добрый день! подскажите, пожалуйста. в трудовой книжке в записи о приеме на работу не проставлен штамп организации, а есть только печать об увольнении. войдет ли эта запись в страховой стаж для расчета больничного? работодатель утверждае...
Запись в Трудовой книжке увольнение переводом при ликвидации организации
Выходное пособие при сокращении Полагается ли выходное пособие при сокращении, если работник устраивается на работу на следующий день после увольнения по сокращению? (запись об увольнении в трудовой у него 05.09.2011г., а принят на другу...
Помогите пожалуйста В нашу организацию в порядке перевода должны были перевести сотрудника. 17.06.11(пятница) сделали запись в трудовой книжке. К нам он должен был придти в понедельник, в воскресенье у него стало плохо с сердцем, увезли ...
Генеральный директор и трудовой договор! прошу помощи! генеральный директор не меняя своих обязанностей но переходит работать по трудовому договору в другую организацию. как правильно это отражается в трудовой книжке и какая запись с ссы...
Как правильно оформить запись в трудовой книжке добрый день! подскажите, пожалуйста, как правильно оформить запись в трудовой книжке при приеме на работу исполнительного директора (много читал, так и не понял что писать " принят" или "на...
Работнику на основании решения суда был выдан дубликат трудовой книжки без недействительной записи об увольнении. запись об увольнении была за номером 12.. в выданном дубликате работодатель указал следующие записи: запись № 11. принят на...
Нужно ли в чистой трудовой книжке работника писать: до приема в организацию а опыта не имел ? в некоторых трудовых встречаю запись вначале книжки, безномерную: до приёма в ооо "а" опыта не имел". ниже уже под цифрой 1 следует запись. ...
В чем принципиальная разница между записями в трудовой книжке уволен по согласованию сторон от "уволен по собственному желанию" ?
Подскажите пожалуйста, как правильно заполнить запись в трудовой книжке об увольнении по собственному желанию?
О записи в трудовой книжке.читайте далее... добрый день! возник вопрос о записи в трудовой книжке. работница была принята в нашу организацию (назовем организацию ооо) 14.04.2011 г., о чем внесена запись в труд.книжку под № 15. под № 14 в...
Могу ли я одновременно официально работать на 2х работах, с соответствующими записями в трудовой книжке?
Как правильно оформить запись в трудовой книжке о приёме на работу? 22.07.11 я принят на работу в созданное 01.07.11 коммунальное предприятие специалистом по кадрам. мне предложено оформить приём ста человек , фактически работающих с 01....
Помогите, плис! как сделать запись в трудовой книжке, если работник принимается на общественные работы в нашу организацию временно? я работаю секретарем,но на мне лежит обязанность по ведению кадровой документации, т.к. отдела кадров как...
Как правильно сделать запись в трудовой книжке чел. был уволен по статье за прогул. через год суд постановил изменить запись в трудовой книжки по собственному желанию. вопрос: как правильно сделать запись в трудовой книжки ? вопрос в том...
Трудовой стаж пришла в компанию на работу в 15.02.2002. а уволилась10.02.2012. в трудовой книжке были сделаны несколько записей о приеме и увольнение. запись в период работы с 29.01.2003 по 01.01.2005. не правильно оформлено увольнение н...
Внесение записи в трудовую книгу о переводе на основное место работы Самая первая запись сделанная в трудовой книжке работника предыдущим кадровиком о том что он принят на должность по совместительству. Как правильно перевести работника ...
