Как в приказе отразить оплату труда

Прежде, чем вменить работнику обязанности механика, вы должны издать приказ о внесение изменений в штатное расписание (ввести должность механика) и уже после этого заключается доп.соглашение и издается приказ о совмещении должности механика специалистом. Оплата труда при исполнении дополнительной работы в течение ра­бочего дня (смены) производится в виде доплаты , размер которой опреде­ляется соглашением сторон (ст. 153 ТК РФ). Доплата может выражаться в твердой сумме, либо в %-ом отношении от оклада механика. В соответствии со ст. 60 ТК РФ, если поручаемая работнику дополнительная работа будет осу­ществляться по другой профессии (должности), отличной от основной, то это совмещение профессий (должностей) по другой штатной единице, имеющейся в штатном расписании. Если работнику поручается дополнительная работа по одной и той же про­фессии (должности), то это расширение зоны обслуживания либо увеличение объема работы, но это не ваш случай.