Каким днем увольняем умершего работника? ПОМОГИТЕ!СРОЧНО!

Я так понимаю, что спрашивают о дате приказа? В этом случае приказ естественно будет позднее даты смерти. Ведь без свидетельства о смерти работодатель не может прекратить трудовой договор. Главное помнить в соответствии с пунктом 6 статьи 83 Трудового кодекса трудовой договор прекращается со смертью работника. При этом нельзя издавать приказ о его увольнении с должности. Уволить можно только лицо, обладающее правоспособностью. Поскольку правоспособность прекращается в момент смерти (ч. 2 ст. 17 ГК), то расторгнуть договор с умершим работником невозможно. В таком случае издается приказ с формулировкой: 'Трудовой договор с Ивановым И.А с 1 октября 201о года считать прекращенным в связи со смертью работника, пункт 6 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации'." это же написано и в Постановление Минтруда РФ от 10 октября 2003 г. N 69, п.5.4