Увольняем руководителя по п.2 ст.278 ТК Уведомляем за месяц, а в ведом. нужно ли указывать причину или достаточно статью?

По данному пункту ст. 278 ТК РФ - увольнение считается безмотивным, поэтому нет, не надо причину увольнения! Видимо за это безмотивное увольнение законодатель предусмотрел выплату компенсации в размере, определяемой трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка