Подскажите пожалуйста!устроился на гос.предприятие 13 августа 2010г, отпуск поставили 3 декаду сентября 2011г

Имеете полное право согласно ст122 ТК РФ . Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя. ВЫВОД: 1)право на отпуск за первый год работы возникает у работника по истечении 6 месяцев работы в этой организации. 2)если вы хотите использовать отпуск и прошло уже 6 месяцев работы, то вы должны написать заявление о предоставлении отпуска ( заявить об использовании своего права). УДАЧИ!