Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Отработка на предприятии после окончания учебного заведения

Москва56 просмотров1 ответ

Отучилась 3 года на кондитера. на годовую отработку попала на частное предприятие. отработка с 1 августа 2016 по 1 августа 2017. после числа окончания меня уговорили остаться еще на пару месяцев. когда хочу уволиться, говорят, что еще месяц буду отрабатывать. например: написала заявление 30.08, значит уволюсь 30.09. вопрос вот в чем, все ли правильно? действительно ли после отработки можно дальше продолжать работать без договора?действительно ли, что при таких обстоятельствах я буду еще месяц работать после написания заявления?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Http://трудовой-кодекс.бел/statya-39 я е знаю что такое отработка в вашей стране, но у вас должен быть заключен срочный трудовой договор на это время, если у вас отношения с вашим работодателем продолжаются, то значит такой договор следует считать бессрочным...
а если вы написали заявление 30 числа то на основании вот этой статьи http://трудовой-кодекс.бел/statya-40 ы можете уволиться 30 сентября. узнайте в кадрах в своих, у вас есть трудовой договор? я думаю есть, просто он пролонгируется и из срочного в бессрочный переходит

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить