Что делать если отзывают из отпуска?! Добрый день! Моя мама ушла в очередной отпуск 28 июня, получила отпускные. Сейчас ей позвонили с работы и предложили выйти на работу в связи с производственной необходимостью. Должны ли оплачиваться ...

1 ответМосква11.07.2012227 просмотровТрудовое право

Остался неиспользованным отпуск за 2005 год,имею право его взять сейчас?

Устроилась на работу на должность воспитателя с 01.04 2005,в связи с производственной необходимостью отпуск в 2005 г. не дали, а на следующий год сказали, что возьмете при увольнении.в этом году у меня по семейным обстоятельствам возникл...

0 ответовНовосибирск10.07.201313 просмотровТрудовое право

Могут ли не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью, если до этого 1,5 года не была в отпуске?

Могут ли не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью, если до этого 1,5 года не была в отпуске? это муниципальное учреждение

1 ответМосква08.06.2011211 просмотровТрудовое право

Учебный отпуск и производственная необходимость

Учебный отпуск и производственная необходимость вопрос такой. учусь в государственном вузе, работаю на госпредприятии. с текущими учебными отпусками проблем нет, но слышал, что не очень охотно отпускают в дипломный. могут ли отказать в т...

1 ответМосква04.11.2011480 просмотровТрудовое право

Реклама · Joosy Ваши услуги — рядом с вопросами по вашей специализации

Размещение для юридических компаний и частных специалистов.

Мне 53 года я пенсионерка по льготам но работаю. хочу оформить отпуск за уходом за внучкой до 1.5 лет.

Мне 53 года я пенсионерка по льготам но работаю. хочу оформить отпуск за уходом за внучкой до 1.5 лет. но начальник отдела против.говорит в связи с производственной необходимостью не даст. только через увольнение правильно это?

1 ответМосква19.11.201265 просмотровПенсии и социальная защита

Имеет ли право руководство отказать в предоставлении отгулов в связи с производственной необходимостью?

1 ответМосква21.04.2011223 просмотровТрудовое право

Можно ли отозвать работника из отпуска в связи с производственной необходимостью?

1 ответМосква17.01.2013468 просмотровТрудовое право

Работаю в бюджетной организации. в отпуске была на больничном. больничный был оплачен и отпуск

Работаю в бюджетной организации. в отпуске была на больничном. больничный был оплачен и отпуск не тоже получила. была вызвана на работу в связи с производственной необходимостью. положены ли какие-либо дополнительные выплаты?

1 ответМосква01.06.2010123 просмотровТрудовое право

А в связи с производственной необходимостью? и как долго?

А в связи с производственной необходимостью? и как долго? А если это на год затянется? разве у работодателя есть право меня так долго держать?

1 ответМосква12.06.2011111 просмотровТрудовое право

Реклама · Joosy Ваши услуги — рядом с вопросами по вашей специализации

Размещение для юридических компаний и частных специалистов.

Учебный отпуск

Учебный отпуск начальник не отпускает в учебный отпуск-мотивируя тем что не предупредила заранее и производственной необходимостью!прав ли он? и как тут разруливать?

1 ответМосква09.06.201077 просмотровТрудовое право

Производственная необходимость

Производственная необходимость Подскажите пожалуйста, в связи с производственной необходимостью (изменению графика рабочего времени) за какое время нужно предупредить работника и можно ли на 2 месяца? Заранее огромное спасибо

1 ответМосква25.10.2011340 просмотровТрудовое право

Имеют ли право не отпустить в отпуск по графику в связи с производственной необходимостью.

Имеют ли право не отпустить в отпуск по графику в связи с производственной необходимостью. источник: ст. 124 тк рф такое возможно только с согласия работника и в ситуации, когда предоставление отпуска в текущем рабочем году может неблаго...

1 ответМосква12.07.20112 717 просмотровТрудовое право

Имеет ли право работодатель

Имеет ли право работодатель имеет ли право работодатель отказать в продлении отпуска на время больничного в связи с производственной необходимостью

1 ответМосква22.12.2011211 просмотровТрудовое право

Работаю в коммерческой организации.у каждого сотрудника есть план.

Работаю в коммерческой организации.у каждого сотрудника есть план. у каждого сотрудника есть план. директор сказал что имеет все полномочия для того что бы не пустить в очередной отпуск по графику,который планировался в декабре 2009года,...

1 ответМосква06.06.201080 просмотровТрудовое право

Обучение в связи с производственной необходимостью

Обучение в связи с производственной необходимостью работник принят с испытательным сроком 3 месяца на должность водителя 4 разряда. согласно договора работодатель обязуется обеспечить его работой по данной специальности. в связи с возник...

1 ответМосква28.06.2012160 просмотровТрудовое право

Прерывание отпуска по уходу за ребенком до 3 лет в связи с производственной необходимостью.

Прерывание отпуска по уходу за ребенком до 3 лет в связи с производственной необходимостью. Женщина написала заявление по уходу за ребенком до 3 лет.ребенку 2 года будет в сентябре этого года. на сегодня ее вызывают приступить к работе ...

1 ответМосква23.06.2012153 просмотровТрудовое право

А что считается производственной необходимостью у военнослужащего

1 ответМосква30.06.201317 просмотровОборона военная служба, оружие

Нужна помощь в районах крайнего севера предусмотрен отпуск в размере 52 календарных дней, сложилась такая ситуация что

Нужна помощь в районах крайнего севера предусмотрен отпуск в размере 52 календарных дней, сложилась такая ситуация что Я проработала 16 месяцев, за это время брала отпуск в размере 10 дней по окончании проработанного года. И на настоящий...

1 ответМосква06.07.201279 просмотровТрудовое право

1 день в неделю для поиска работы

Здравствуйте! на предприятии кол.договором предусмотрено выделение 1 дня в неделю для поиска работы при сокращении. работник просит предоставить определенный день недели для поиска работы, работодатель не может предоставить этот день в с...

0 ответовМосква02.09.201333 просмотровТрудовое право

Хочу уволиться без так называемой отработки.является ли нарушением трудового договора и тк

Хочу уволиться без так называемой отработки.является ли нарушением трудового договора и тк является ли нарушением трудового договора и тк. то, что я кое как выбил отпуск по графику, но на 10 дней, а в тк я читал что обязаны предоставить ...

1 ответМосква15.10.2011143 просмотровТрудовое право

Вопрос по материальной ответственности

Вопрос по материальной ответственности имеет ли право начальник перевести подчиненного с материальной ответственностью, по приказу, без его согласия, на другую материальную ответственность. (в связи с производственной необходимостью)

1 ответМосква24.05.201354 просмотровТрудовое право

Я мастер, по приказу в связи с производственной необходимостью меня понизили до рабочего временно

Я мастер, по приказу в связи с производственной необходимостью меня понизили до рабочего временно Если я буду увольняться, какая запись пойдет мне в трудовую?

1 ответМосква08.08.2011100 просмотровТрудовое право

Правомерны ли действия работодателя.? Вынужденный простой.

Правомерны ли действия работодателя.? Вынужденный простой. На предприятии будет отключение газа на сутки, с 8.00 31 мая до 8.00 1 июня....Работодателем ,в оплате простоя было отказано....и объявлено , что в связи с производственной необх...

1 ответМосква27.05.2011116 просмотровТрудовое право

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.