Сокращение по срочному трудовому договору.

Во-первых, ставку, на которой числится декретница, сокращать нельзя.это нарушение тк рф. а раз нельзя эту ставку сократить, то и вас по этому основанию нельзя уволить. вас можно уволить только в связи с выходом на работу основного работника либо по вашему собственному желанию. во-вторых, даже если ставку и сократят, то это будет возможно только после выхода основного работника,т.е.все гарантии и компенсации получит она, а не вы. не пишите заявление на увольнение по собственному желанию и всё.