ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Увольнение по собственному без предупреждения +++
Увольнение по собственному без предупреждения +++ Какие санкции могут примениться к работнику, если он просто сообщит работодателю, что увольняется и не будет выходить на работу? Можно ли уведомить по телефону, оставив заявление, например, на рабочем месте? Суть в том, что девушка устроилась на работу в "фото-ателье", отработала там дней пять. Начальница кричит, матерится, обвиняет её в своих же косяках, довела девушку до слёз. Девушка, естественно, не хочет больше там работать.
Ответы сообщества 1
Ответить
Нужно обязательно написать заявление в двух экземплярах, один отдать работодателю, на втором получить от работодателя отметку о получении заявления и оставит его у себя. Т.к. отработано менее испытательного срока, то две недели можно не отрабатывать.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.