Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Можно ли перевести работника(секретаря) из её рабочего места

Москва45 просмотров1 ответ

Можно ли перевести работника(секретаря) из её рабочего места (ресепшн возле директорской) в другое место - возле вахты, вообще в цех. В приказе о приеме и труд.договоре конкретное рабочее место не указано, структурное подразделение тоже, указано предприятие. За работником остается та же зарплата, обязанности она может не выполнять. Просто плохой работник. Не будет ли санкций к предприятию, если она обратиться в суд, труд.инспекцию?

Ответы сообщества 1

Ответить

Нет, не будут. Вы сохранили за ней рабочее место, оклад, трудовые функции ее не изменились. А место положение рабочего места в трудовом договоре не указано. Но вам придется организовать ей рабочее место в соответствии с картой аттестации рабочего места секретаря, чтобы было все,как там записано. Тогда уж точно к вам претензий не будет.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить