«есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу?»
Москва · 05.10.2012 · 54 просмотров
«есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу?» «есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу. или может предложить в последний рабочий день?
Ответы сообщества 1
О вашем сокращении работодатель обязан предупредить за 2 месяца до сокращения и в этот период вам предоставляется возможность подыскать другую работу.
Похожие вопросы
Ст. 180тк правомерность части статьи
Ст. 180тк правомерность части статьи при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью тре...
При сокращении штата за какой срок работодатель обязан предупреждать работника о предстоящем сокращении,
При сокращении штата за какой срок работодатель обязан предупреждать работника о предстоящем сокращении, и после сокращения выплачивается ли какая-либо компенсация. прошу со ссылкой на статью тк рф
Может ли центр занятости предложить работу ниже моего квалификационного разряда при выходе на досрочную пенсию в другой
Может ли центр занятости предложить работу ниже моего квалификационного разряда при выходе на досрочную пенсию в другой
Является ли вакантной должность, занятая по внутреннему совмещению?
Является ли вакантной должность, занятая по внутреннему совмещению? В организации сокращение. По Трудовому кодексу, сокращаемому нужно предложить имеющиеся в организации вакантные должности. Есть должность, на которой уже трудится совмес...
Обязан ли работодатель предоставлять время для поиска другой работы при сокращении
Обязан ли работодатель предоставлять время для поиска другой работы при сокращении
Обязан ли мастер смены предложить мне отработать в меньшинстве за оплату или просто может ткнуть ты ты и ты сегодня ?спс
Обязан ли мастер смены предложить мне отработать в меньшинстве за оплату или просто может ткнуть ты ты и ты сегодня ?спс
Уведомление о сокращении
Уведомление о сокращении я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. по завершении отпуска работодатель сокращает мою должность. когда меня должны уведомить о сокращении: за 2 месяца до окончания моего отпуска или в день выхода...
В какой срок работодатель обязан выдать трудовую и сделать окончательный расчет если последний рабочий день 10 мая?
В какой срок работодатель обязан выдать трудовую и сделать окончательный расчет если последний рабочий день 10 мая?
Должны ли мне предложить другую должность, после выхода на работу временно отсутствующего работника?
Должны ли мне предложить другую должность, после выхода на работу временно отсутствующего работника? Я работаю в крупной организации на должности вед.специалист (правительство субъекта РФ), должны ли мне предложить другую должность после...
Есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу?
Есть ли срок, когда работодатель обязан предложить при сокращении др. работу? Можно уведомить за 2 месяца сотрудников, а предложить имеющуюся у него работу работу в последний рабочий день сокращения?
Когда работодатель обязан выдать работнику труд.книжку и расчет при увольнении
Когда работодатель обязан выдать работнику труд.книжку и расчет при увольнении если заявление на увольнение написано 01.07 . с 01.07 по 14.07 больничный лист. получается что если принести 15.07 больничный, то в этот же день можно получит...
Знатоки отклинитесь! Каким законом регулируется то, что работодатель обязан дать своему подчиненному учебный отпуск?
Знатоки отклинитесь! Каким законом регулируется то, что работодатель обязан дать своему подчиненному учебный отпуск?
Имеет ли право работодатель вместо увольнения по сокращению штата предложить мне аналогичную должность в другом городе?
Имеет ли право работодатель вместо увольнения по сокращению штата предложить мне аналогичную должность в другом городе?
Работодатель обязан предоставить справку о средней зарплате за последние 3 месяца работы?
Работодатель обязан предоставить справку о средней зарплате за последние 3 месяца работы, если работник был оформлен по договору, а не по трудовой?
Как взять один день без содержания, если работодатель этот день давать не хочет? нужен день для сдачи экзамена в гибдд
Как взять один день без содержания, если работодатель этот день давать не хочет? нужен день для сдачи экзамена в гибдд человеку нужно сдать экзамен в гибдд, определённый день и время естественно. непосредственный начальник был поставлен ...
Работодатель обязан ли мне предоставлять оплачиваемый выходной (или выходные), в день моей свадьбы?
Работодатель обязан ли мне предоставлять оплачиваемый выходной (или выходные), в день моей свадьбы? на какие статьи я могу опираться и на сколько дней выходных максимум могу рассчитывать?
Когда работодатель обязан выплатить зарплату после увольнения если я несовершеннолетняя?
Когда работодатель обязан выплатить зарплату после увольнения если я несовершеннолетняя?
В течении какого срока после увольнения работника ,работодатель обязан рассчитать уволенного ?
В течении какого срока после увольнения работника ,работодатель обязан рассчитать уволенного ?
За сколько работодатель обязан уведомить о переводе?
За сколько работодатель обязан уведомить сотрудника о переводе на идентичную должность, но по другому адресу, плюс добавляются обязанности! при этом работодатель подгоняет, и хочет что бы сотрудники поскорей передали друг другу дела!
Через сколько после увольнения работодатель обязан рассчитать работника? И что делать если он этого не сделает?
Через сколько после увольнения работодатель обязан рассчитать работника? И что делать если он этого не сделает?
В какие сроки работодатель обязан подготовить документы?
В какие сроки работодатель обязан подготовить документы, запрашиваемые работником? (например, характеристика, справки и пр.)
В какой пер-д работодатель обязан выплатить остаток з/п уволившемуся сотруднику, если уже доказано, что выплачено не все?
В какой пер-д работодатель обязан выплатить остаток з/п уволившемуся сотруднику, если уже доказано, что выплачено не все?
Можно ли сделать дубликат утерянной трудовой,если последний работодатель растворился,как в тумане?
Можно ли сделать дубликат утерянной трудовой,если последний работодатель растворился,как в тумане? на предпоследнее место работы попал переводом с предпоследнего переводом в рамках одного холдинга."предпоследние" заявляют,что "последние"...
В каких случаях работодатель обязан отстранить работника от работы?
В каких случаях работодатель обязан отстранить работника от работы? моя подруга, работавшая медсестрой в больнице, 8 сентября подала заявление об увольнении по собственному желанию, но по просьбе администрации продолжала работать по исте...
В течении скольких дней работодатель обязан уведомить сотрудника о нарушении ?
В течении скольких дней работодатель обязан уведомить сотрудника о нарушении ? мне 22 числа объявляют о том что меня штрафуют за нарушение, якобы сделанное мною 7 числа этого же месяца. нарушение - спорное, есть ли смысл его обжаловать...
При сокращении чел. предложили др. вакантную должность, он согласился, потом передумал по сост. здоровья. что делать?
При сокращении чел. предложили др. вакантную должность, он согласился, потом передумал по сост. здоровья. что делать? как это правильно оформить с работодателем, чтобы 6 декабря его сократили? и можно ли чтобы работодатель сократил раньш...
Будет ли сокращён у меня рабочий день на час в пятницу в случае...
Будет ли сокращён у меня рабочий день на час в пятницу в случае... Я оформлена на 0.5 ставки. В пятницу организация заканчивает свою работу на час раньше др. дней. В таком случае будет ли сокращаться у меня рабочий день тоже на час раньш...
Сокращенный ли сегодня рабочий день? Почему? Прошу пояснить подробно ответ. Чтоб было ясно даже ребенку.
Сокращенный ли сегодня рабочий день? Почему? Прошу пояснить подробно ответ. Чтоб было ясно даже ребенку.
В настоящее время частенько на рабочих местах работодатели устанавливают камеры видеонаблюдения
В настоящее время частенько на рабочих местах работодатели устанавливают камеры видеонаблюдения
При сокращении на работе, работодатель обязан ли предоставить в письменной форме почему сокращают именно вас?
При сокращении на работе, работодатель обязан ли предоставить в письменной форме почему сокращают именно вас?
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос