Законно ли поступает зав.производством? если при 13 часовом рабочем дне оплачивается только12(график 2 /2 6-00до19-00)

Работа выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период (ст. 99 ТК РФ) - сверхурочная. Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника 4-х часов в течение 2-х дней подряд и 120-ти часов в год. Нужно вести речь не о часе переработки в день, а о разнице фактически отработанного времени в сравнении с установленной нормой времени за расчетный период.