Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Можно ли пойти в отпуск позже, чем через 11 месяцев?

Москва64 просмотров1 ответ

Устроился на работу в конце июня. то есть отпуск 28 дней положен в конце мая. но допустим в мае - июне мне отпуск не нужен, а хочу пойти в сентябре. можно так поступить? не пропадёт отпуск ?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Работодатель обязан отправить вас в отпуск до окончания текущего рабочего года, т. е. до конца июня. ваше согласие на это не требуется и ваше желание значения не имеет.
перенести отпуск на следующий рабочий год можно в случае производственной необходимости и с согласия работника.
есть у вашего работодателя необходимость переносить ваш отпуск на следующий рабочий год? уточните у него. одного вашего желания для переноса отпуска не достаточно. так, что договаривайтесь с работодателем.
до середины декабря работодатель обязан составить график отпусков, где и будет запланирован ваш отпуск.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить