В связи с этим я отсутствовал один день на работе. может ли он применить какие либо санкции? меня он не уведомлял, и подпись о изменениях я нигде не ставил.
Работодатель взял у меня трудовую книжку, копию паспорта и инн, но никакого договора не было и я нигде свою подпись не ставил. он говорит, что устроил меня официально. такое может быть? ведь в договоре фиксируется зарплата, график работы...
Трудовая книжка на руках, могу ли я просто встать и уйти с работы по-английски без отработки? устроился на работу неделю назад, подписал тд, график не подошёл, решил уйти, написал заявление, отрабатывать времени и возможности нет! може...
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, работаю официально, если я взял больничный лист, но на работу все же хожу, работу не пропускаю, работодателя не уведомлял о том что я на больничном. сам больничный мне нужен для предъявления в другом ...
Я работаю по графику. Имеет ли право администрация поменять график работы без моего ведома?
Я на больничном. работаю у частника имеют право меня уволит без моего ведома
1. является ли перевод на ночной график работы существенным изменением условий трудового договора?
2. обязан ли работодатель заранее предупреждать о подобных изменениях в режиме работы?
3. обязан ли работник выполнять данное предписание ...
Какие санкции он может применить ко мне, если узнает, что я сделал?
Одностороннее изменение трудового дог я 3 года работаю на полставке, так сначала предложил работодатель. произошла реорганизация предприятия, работодатель теперь вдруг решил, что я нужен на полный рабочий день,т.е. устно изменил мне рабо...
Купил машину осенью и на учет не ставил (стояла в гараже) . какие санкции может применить ко мне гибдд?
У меня на работе установлен плавающий график, суммированный учет рабочего времени. на постоянной основе руководитель мне устанавливает такой график, что рабочий день меньше 8 часов, но работаю я без практически выходных. помимо этого, ес...
В какой статье ТК говориться о уходе с поста не дожидаясь сменщика если он опаздывает. прокомментируйте статью ниже Очень острый для многих вопрос - о сверхурочной работе и работе в выходные дни. По общему правилу, это должно быть вызван...
Здравствуйте!
подскажите, пожалуйста, в каких случаях работодатель имеет право переводить работника на другую работу сроком на 1мес. без его согласия? и имеет ли право он это делать вообще? в каких случаях производственная необходимость ...
Работодатель изменил график работы было 5 дней с 8:00 до 17:00 теперь будет 5 дней с 8:00 до 16:00 и один день с 8:00 до 13:00 зарплата останется такой же. написал в договоре что я против нового графика могут ли меня уволить? предупредил...
Устроена в 2012г, имею двух несовершеннолетних детей, а отпуск разбивают, две недели в июле и две недели в январе, имеют ли право так разбивать, если зимой я работаю в график посменно, а летом работы нет?
Оплата в праздничные дни при работе посменно
Меня работодатель не предупредил о сокращении моей должности. Меня работодатель не предупредил о сокращении моей должности. Точнее: поставил перед фактом, либо я беру отпуск за свой счет, либо оплачиваемый, либо увольняюсь по собственном...
Мой знакомый часто выпивает, он жил в двух комнатной квартире 2 года назад, и был там прописан (квартира ему досталась от его родителей) во время его очередного запоя, его двоюродная сестра украла его документы и паспорт, и продала как т...
Не выплачивают декретные. уже обращалась. листок нетрудоспособности...помогите пожалуйста! недавно вышла в декрет, до декрета находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. за то время пока не работаю, сменился ип. при написании зая...
Я отсутствовал на работе 2 часа что будет?
Я отсутствовал на работе 2 часа что будет
Работаю в УК бухгалтером. 16.03.2012 написала заявление на увольнение 16.03.2012 написала заявление на увольнение по собственному желанию. Заявление директор подписал с двухнедельной отработкой до 30.03.12. Второй экземпляр подписать отк...
Помогите разобраться в ситуации я живу в общежитии, когда я ушел на учебу комендант взял мою вещь без моего ведома, под предлогом что это запрещенная вещь - обогреватель. главное она не предупреждала что это запрещено , ни какаю подпись ...
Подала заявление на увольнение 03.04.14 с просьбой уволить меня с 04.03.14. директор заставил отработать 2 недели. с 11.03.14 по 18.03.14 я находилась на больничном, соответственно закрыла его в последний день отработки. сейчас работодат...
Работодатель не своевременно выплачивает заработную плату. какие санкции можно применить?и положены ли компенсации?
Работодатель не делал отчисления в пенсионный фонд! Что делать? Сегодня получила выписку из пенсионного фонда о состоянии моего счета: на 31.12.2009 никаких выплат нет, на 08.06.2010-никаких выплат. В трудовой книжке сделана запись о пос...
Работал в интнернет компании, ставил без ведома абонента скрытые майнеры на их пк, один всплыл и в кампании начали пробивать всех абонов которым я это делал, помойму даже отдел "k" этим заинтересовался, сейчас на меня работает около 250 ...
Здравствуйте. работаю в сфере здравоохранения. так вышло что категорически не хватает работников на производстве. в связи с этим, начальство заставляет насильно брать дополнительные смены. а тех, кто отказывается от дополнительных смен п...
Будет ли федеральная служба по финансовым рынкам разбираться в указанных нарушениях? в 1992 года было организованно аозт с 38 акционерами. мною при создании зао было выкуплено 3 акции. в 2011 году мне становится известно, что в зао уже в...
Добрый день. нас в коллективе 4 человека. работаем посменно сутки/трое. и ещё каждый имеет по второй работе ( так как маленькая зарплата)
сейчас зашёл вопрос об отпуске.
все летом идут в отпуск по очереди на 2 недели.
работодатель гово...
