Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как?
Москва · 16.10.2011 · 345 просмотров
Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как? В 2007 году проведена аттестации рабочих мест, по результатам аттестации рабочее место признано по оценке условий труда 3.1.(вредный) из-за ЭМИ (Электро - магнитного излучение от компьютера). Старый компьютер заменен на новый. Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как?
Ответы сообщества 1
Только после новой аттестации. Как установил, так и отменит, таким же документом.
Похожие вопросы
Может ли работодатель отменить дополнительный отпуск за вредные условия труда
Может ли работодатель отменить дополнительный отпуск за вредные условия труда
Имеет ли право предприятие без АРМ снизить с12 % до 4% доплату за вредные условия труда? куда стоит обратится?
Имеет ли право предприятие без АРМ снизить с12 % до 4% доплату за вредные условия труда? куда стоит обратится?
С января мне перестали платить надбавки и компенсации за вредные условия труда ссылаясь на истёкший срок аттестации работ
С января мне перестали платить надбавки и компенсации за вредные условия труда ссылаясь на истёкший срок аттестации работ
Имеется ли доплата за вредные условия труда
Имеется ли доплата за вредные условия труда подскажите пожалуйста, обязаны ли в детском оздоровительном лагере производить прачке доплату за вредные условия труда и на основании каких нормативно-правовых актов
В прачечной вредные условия труда или нет ?
В прачечной вредные условия труда или нет ?
На каком основании работодатель может снизить выплаты за вредные условия труда (известковое отделение)?
На каком основании работодатель может снизить выплаты за вредные условия труда (известковое отделение)?
Может ли администрация предприятия урезать дополнительный отпуск за вредные условия труда?Если да - по каким причинам?
Может ли администрация предприятия урезать дополнительный отпуск за вредные условия труда?Если да - по каким причинам?
Кто имеет право на сокращенный рабочий день
Кто имеет право на сокращенный рабочий день Работаю-чистильщик металла,отливок и других изделий.В закрытом помещении(камера).Вредные условия труда -2список.Имею я право на сокращенный рабочий день.
Имеет ли право на внешнее совмещение работник,работающий во вредных условиях труда?
Имеет ли право на внешнее совмещение работник,работающий во вредных условиях труда? вредные условия на основном месте работы и на совмещении -то же.
Компенсация за вредные условия труда
Компенсация за вредные условия труда Проведена аттестация.Ознакомлен только спустя 1,5 года. установлен класс вредности 3.2. мероприятия по устранению работодатель отложил на следующий год. работаю на ПЭВМ - специалистом. моей профессии ...
Работы с вредными и (или) опасными условиями труда по смыслу статьи 147 тк рф.
Каким законодательным актом определяется перечень работ с вредными и (или) опасными условиями труда по смыслу статьи 147 тк рф? (консультант говорит, что постановление правительства рф от 20.11.2008 n 870 утратил силу)
Подскажите пожалуйста,есть ли НПД или НПА указывающие на то,что электрификация ЖД это вредный фактор,требующий доплаты?
Подскажите пожалуйста,есть ли НПД или НПА указывающие на то,что электрификация ЖД это вредный фактор,требующий доплаты?
Работа,связанная с вредными условиями труда.кто определяет эти вредные факторы?инженер по охране труда?или?
Работа,связанная с вредными условиями труда.кто определяет эти вредные факторы?инженер по охране труда?или?
Как оплачивается СОКРАЩЕННОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
Как оплачивается СОКРАЩЕННОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда Соответствии со ст.147 ТК РФ?
Соут рабочих мест не признанных во время первичной аттестации вредными или тяжелыми- нужно ли проводить?
В 2012 году в нашей организации впервые провели аттестацию рабочих мест (аттестовали все места, в т. ч. и рабочие места офисных сотрудников, работающих менее 40% в день на компьютере). рабочие места офисных сотрудников не были признаны в...
Может ли работодатель отменить льготы по результатам аттестации рабочих мест на основании 426 фз от 28.12.2013?
У нас на работе проведена аттестация рабочих мест, в результате которой на основании 870 постановления введена 36 часовая рабочая неделя и добавлены 7 дней к отпуску плюс 4 процента к зарплате, имеет ли право работодатель отменить, 36ча...
Перерасчет за тяжелый труд 3.3
Перерасчет за тяжелый труд 3.3 Здравствуйте. Помогите разобраться со следующим вопросом. Долгое время, более года работал на работе связанной со сваркой и поднятием тяжестей. Конвейерное производство, постоянные однотипные движения в теч...
Можно ли сохранить результаты аттестации рабочих мест при создании новой организации на базе старой если нет изменений?
Можно ли сохранить результаты аттестации рабочих мест при создании новой организации на базе старой если нет изменений? на базе старой организации создана новая без каких-либо изменений и преобразований рабочих мест, законно ли приказом ...
Если обяжут предприятия на которых люди получили вредность платить вредную пенсию, то начнут ли отменять вредность?
Если обяжут предприятия на которых люди получили вредность платить вредную пенсию, то начнут ли отменять вредность? муж раб на частном заводе,литье алюминиевых изделий.наверно будут отменять некоторым рабочим вредность да?
Должен ли работодатель производить доплату и учитывать стаж работы с вредными условиями труда внеурочное время?
Такая ситуация, работаю сварщиком на тэц, класс вредности было 3.4 сейчас сделали 3.2 как обычно урезали, вредность 4%, доплата за молоко... рабочий день как обычно 5 ти дневника, 40 часов, и начали все смотреть как и че работает.. хотят...
Соут. изменение наименования рабочего места.
Была проведена специальная оценка условий труда. выдана карта на наименование х рабочего места. рабочее место переименовали на н. на что ссылается что бы давать доплаты рм н?
Оплата труда
Добрый день. меня интересует оплата труда работы водителя (доставка нефтепродуктов) . график 2\\2 по 12 часов. фактически работа составляет 14-16 часов .оплата в табеле стоит 11 часов, но обеденного перерыва как такового нет, т. к. водит...
Выплаты компенсационного характера за работу во вредных усл. труда с учетом новой системы оплаты труда бюджетников
Выплаты компенсационного характера за работу во вредных усл. труда с учетом новой системы оплаты труда бюджетников статья 15 федерального закона от 18.06.2001 г. "о предупреждении распространения туберкулеза в рф" предусматривает в том ч...
Что грозит работодателю, если он не выплачивает доплаты и компенсацию за вредные условия труда?
Что грозит работодателю, если он не выплачивает доплаты и компенсацию за вредные условия труда?
Положена ли доплата за суммированный учёт рабочего времени ?
Доброе время суток. работаю по графику, суммированный учёт рабочего времени, учётный период месяц. продолжительность смен выходит по 10 или 11 часов. положена ли мне за это доплата, как за условия труда отклоняющиеся от нормальных ? (...
Что такое аттестация рабочего место. и кто должен ее делать? какие инстанции проверяют?
Что такое аттестация рабочего место. и кто должен ее делать? какие инстанции проверяют?
Кому звонить куда обращаться чтобы руководство организации начало внеочередную аттестацию рабочих мест?
Кому звонить куда обращаться чтобы руководство организации начало внеочередную аттестацию рабочих мест?
Как оплачивается дополнительная оплата за вредность труда???
Как оплачивается дополнительная оплата за вредность труда??? работаю в учебном заведении программистом, в кабинете (где-то 3х8 метров, то есть на 24 кв.метрах) расположены 10 компьютеров. постоянно работают 2 человека. хотелось узнать к...
Подскажите про работу во вредных условиях труда
Подскажите про работу во вредных условиях труда экономист вредного цеха ( ежедневно эпизодически пребывая в нем для решения вопросов , касающихся своей деятельности ), имеет ли право на дополнительный отпуск?. до не давнего времени он су...
Относится ли ночная смена водителя дежурного автобуса к вредным условиям труда, находящиеся в хозяйственном ведении пр-я
Относится ли ночная смена водителя дежурного автобуса к вредным условиям труда, находящиеся в хозяйственном ведении пр-я водители "дежурок" относятся к водителям хоз. деятельности, работают с 19.00 до 07.00. у нас на предприятии они не о...
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос