Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как?

Москва · 16.10.2011 · 345 просмотров

Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как? В 2007 году проведена аттестации рабочих мест, по результатам аттестации рабочее место признано по оценке условий труда 3.1.(вредный) из-за ЭМИ (Электро - магнитного излучение от компьютера). Старый компьютер заменен на новый. Имеет ли право работодатель отменить установленную 4% доплату за вредные условия труда, если да то как?

Ответы сообщества 1

Юрий Игоревич Назаров16.10.2011

Только после новой аттестации. Как установил, так и отменит, таким же документом.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.