Оформила отпуск с 30.04. Суббота 28.04. рабочая за 30.04. должна ли я работать в субботу?
Человек берёт отпуск с 27 апреля на 1 неделю. какого числа он должен выйти из отпуска? по законодательству праздничные дни не входят в дни отпуска, по производственному календарю 4 мая так же считается праздничным днём, в комментариях ск...
Иду в отпуск с 24декабря 2012г, продолжительность отпуска 34кал. дня, когда приступить к работе
Увольнение с работы (сокращение) мне 25 мою должность на работе сокращают . но я не хоч больше там работать а хочу уволиться но только не по собст желанию а пусть сокращают и выплатят мне: мы подписали бумагу каждый! персональное уведомл...
Оплата вынужденного простоя и действия работника в этот период на предприятии месяц нет заказов(вынужденный простой) работодатель заставляет писать дни "по-собственному желанию" или работать за 2/3 на "хозработах" а ведь при вынужденном...
30.04 в 16.00 руководство сообщило нам,что департамент отменил майские праздники,причём все с 1-ого по 12.это законно?
Нужна помощь Ситуация следующая. Мой муж с 8 октября работает в должности водителя. На работе постоянно задерживают з.п. , расчетных листов они не получают, а расписываются в расходно-кассовом ордере(РКО). Так же он получал деньги на бен...
Обязан ли работник сдавать работодателю больничные листы. предприятие лишилось право аренды помещения, директор своим приказом отправил работников в вынужденный простой. по прошествии 6 месяцев простоя работников уволили по сокращению шт...
Оплата простоя по причине не выплаты зарплаты
Гражданке предоставлен отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет с 12.04. а приказ об отпуске вышел 30.04 на 18дней позже начала отпуска.
Во время больничного уже заранее оплаченная наперед сессия, как быть?
в апреле была оплачена сессия с 28.04 по 03.05. а в следующем месяце принесен больничный с 19.04 по 30.04. и оплачен полностью, а за период с 28.04 по 30.04 снята се...
Подскажите. роды были преждевременные. родила 1 февраля,отпуск по беременности рассчитан был до 12 мая+ 2 недели продал итого к работе приступить 29 мая но пособие по уходу начислено только 30 июня за 1 месяц. ребенку 5 месяцев. как долж...
Неверные реквизиты гибдд работник совершил прогул 2 марта 2004 г. в соответствии с приказом генерального директора организации он был уволен 2 апреля 2004 г. по подп. «а» п. 6 ст. 81 тк рф. в день увольнения работник не вышел на работу п...
С25 апреля оформлен отпуск, а я 25.04- ложусь в больницу. приступить к работе 6 мая. как продлится отпуск.и могу ли я его перенести на середину мая
Приказом по производству работы остановлены на 2 месяца приказом по производству работы остановлены на 2 месяца,приказ не оговаривает необходимость выхода на работу в период простоя,могут ли меня уволить за прогулы?
На работу. должен ли нынешний работодатель предоставить ему 2 дня отдыха с оплатой справки что донор сдавал кровь есть
Завод разваливается... простой сказали что платить будут 2/3 а присутствовать на заводе мы должны полный рабочий день... я работаю на заводе он разваливается. сегодня сказали что из-за простоя нас переведут на 2/3 а работать мы всё равн...
Удовлетворит ли районный суд исковое? вчера отправил почтой. я работал с 10.05.2005 по 17.10.2013г. в ооо... 16.10.2013г. мною было подано заявление о расторжении трудового договора по инициативе работника. в заявлении днем увольнения бы...
Работник с окладом 2700 на 0,5 ставки отработал с 1.04 по 28.10 и ушел в декрет. сколько заплатить за октябрь и декретный?
Работник работает инспектором отдела кадров. с 1 по 18 марта 2011г. он работал оператором эвм по приказу руководителя о переводе в связи с производственной необходимостью для предотвращения простоя. работник дал письменное согласие на вы...
Учебный отпуск после переоформления Работаю как внештатник в одной крупной компании , оформлен официально , но через кадровое агентство . 31.12 у нас закончился договор с компанией - посредником и нас через увольнение ( по трудовой стоит...
Ситуация: основная сотрудница а (главный бухгалтер) ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. на ее место для исполнения обязанностей перевели сотрудника б. сотрудница а 04.08.2016 написала заявление о желании прервать отпуск и прис...
Кадровики и юристы,отзовитесь! О документах,которые мне прислал работодатель на подпись сообщили мне по телефону в мой выходной день,за ним последующий ,также был моим выходным днём,обязана ли я идти на работу для того,чтобы подписать до...
Работодатель заставляет отрабатывать 1,5 дня простоя, который получился по вине работодателя. не было электричества из-за поломки. сейчас нас заставляют отрабатывать часы. при графике 2 на 2, когда рабочий день длится 12 часов это сложно...
Беспредел в РЖД. "Во время рабочей смены почувствовал недомогание ,жар.Обратился к руководителю -сообщил об этом и попросил заменить для посещения поликлиники.В ответ получил угрозу(просто ситуация :у меня 2 несовершеннолетних детей,а на...
Сотрудник был принят на работу , можно ли отозвать заявление о приеме на работу, нужно ли увольнять принятого сотрудника сотрудник был принят на работу с 20 апреля, оформлен приказ, фактически должен был приступить к работе 7 мая. 25 апр...
Увольнение у меня испытательный срок заканчивается 5 мая. я понял что эта работа, на которой я работаю, мне не подходит. если я напишу 30.04 увольнительную на 3.05 - 4.05, так как я за 3 дня должен предупредить, и рабочие дни у меня 30.0...
Как поступить?Если у человека 2 больничных листа. Один выдан в одной больнице с 15 по 20 число, к работе приступить 21. Второй- выдан в другой больнице с 20 числа. К работе приступить с 30. Получается что 20-е число и в первом и во второ...
Помогите высчитать отпуск декретный и по беременности и родам больничный с 03.07.2012 по 14.08.2012, 15.08 - приступить к работе. родила 14.05.2012. с какого по какое будет декрет? и с какого по какое число отпуск по уходу до 1,5лет
Добрый день! подскажите пожалуйста, я вышла с декрета, и работодатель отправил меня на простой по своей вине ( работодателя). какой расчетный период будет браться, если на этой предприятие работаю с марта 2011 г по настоящее время ( из н...