Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Не заключен трудовой договор

Москва51 просмотров1 ответ

Прошла собеседование, с 1 по 3 августа была на стажировке (но уже оформляла продажи, консультировала клиентов), затем был 1 выходной на то, чтобы "подумать и решить", на следующий день (5 августа) вышла на работу уже по графику, отработала 2 дня, сейчас 2 дня выходных.
завтра будет 6-ой день работы (включая 3 дня стажировки), трудовой договор так и не заключили, то есть я еще не оформлена, снимали копию с моих документов (тк, диплом, снилс, паспорт), но трудовая лежит у меня, в ней нет никаких новых записей о приеме на работу и трудовой договор не был ни составлен, ни подписан.
прочитала что по закону в течении 3 дней должен быть составлен договор, т. е на 3 день моей стажировки я его уже должна была подписать или хотя бы получить для ознакомления.
10 числа уже должна быть первая выплата, раз договора нет и я не оформлена, то в принципе, никакой выплаты я могу и не получить?
и как быть, стоит ли оставаться на данной работе?
зп - "черная", меньше чем было заявлено в вакансии.

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

1. вы можете не получить з/п.
как основание - вы не работник, а например - практикант, который работает бесплатно. вы так можете и несколько месяцев работать за 0 рублей.

2. через суд получить з/п и иные выплаты в вашем случае будет крайне сложно. например, как доказать что вы работник, а не стажер или практикант? или что у вас з/п 100 000, а не 13 000.

3. лучше уходить с подобной работы.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить