Можно ли требовать очередной оплачиваемый отпуск в необходимое время работнику, если в организации не было составления графика отпусков на текущий год. имеет ли право наниматель не пустить работника в отпуск, если не был составлен график...
Не нарушает ли работодатель закон, если отправляет работника в отпуск на 2 недели раз в 20 месяцев? Если нарушает, то какую статью и что ему за это грозит?
Когда у работника появляется право на отпуск, если он принят уже после составления графика отпусков?
Суть вопроса вот в чем, я являюсь сотрудником полиции (гибдд), имеется график отпусков утвержденный приказом начальника увд. жене на работе, не предоставляют отпуск согласно моего графика одновременно со мной. законно ли это ? и если ес...
Прохождение медосмотра Я работаю по сменному графику и нас работодатель заставляет проходить очередной медосмотр в свой выходной день между сменами!правомерно ли это или я медосмотр должны проходить в свою рабочую смену? а на какой докум...
Работа вахтовым методом. с огласно графика сначала начинаются выходные, потом отпуск, потом опять выходные. если выезжаю к месту отдыха и возвращаюсь не во время отпуска а в выходные обязан ли работодатель оплатить льготный проезд
Если жена находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, может ли муж взять отпуск не по графику? а если в график отпусков работника поставили без его ведома и согласия? правомерно? так а что насчет графика? они его поставили в ноябр...
Хочу в отпуск, могут ли меня не пустить? Работодатель не составил график отпусков на текущий год, во всяком случае я в нем не расписывался, хочу пойти в отпуск через 2 нед. , подаю заявление.Может ли он не отпустить в отпуск, и почему?С ...
Не дают отпуск! в нашей организации нет графика отпусков. что делать? в организации которой я работаю, нет графика отпусков, все договариваются с работодателем на словах. я говорила примерно в октябре....сейчас август я понимаю что мне о...
За какое время принимается решение о предоставлении отпуска работодателем? Хочу уволиться и предупреждаю работодателя за 14 дней, перехожу на другую по совместительству пока, пишу в этот же день заявление на отпуск в количестве 14 дней (...
Обращаюсь за помощью! Я работаю на госслужбе с 26.02.2002 года. В соответствии с этим всегда составлялся график отпусков, т.е. в этом году я отгуляла отпуск за период 26.02.2011-31.11.2012, при том я никогда не брала вперед оставшиеся дн...
Обращаюсь за помощью! Я работаю на госслужбе с 26.02.2002 года. В соответствии с этим всегда составлялся график отпусков, т.е. в этом году я отгуляла отпуск за период 26.02.2011-31.11.2012, при том я никогда не брала вперед оставшиеся дн...
График отпусков здравствуйте, в декабре будет составляться график отпусков на 2014-2013 год? просто запуталась немного, устроилась на работу 01.06.2009 года. за время работы отгуляла в отпуске всего 97 дней, т.е. за 3 года за периоды 01....
Я работаю медицинским лаборантом (вредные условия труда). вчера закончился декретный отпуск, но сегодня у меня состоялся конфликт с отделом кадров: до окончания срока я не прошла медосмотр, что (как мне ответили) предполагают законы рф. ...
Законно ли менять график работы сотрудника с дневного на ночной? и если сменил график - то должен ли работодатель доплачивать работнику за ночные смены? и за какое время работодатель обязан предупредить работника о смене дневного графика...
Устроилась на работу в сентябре 2014, в декабре 2014 был составлен предварительный график отпусков на 2015.
в отделе кадров мне сказали что несмотря на малый срок работы, я могу брать даже весь отпуск с начала 2015 года. при составлении ...
Подскажите что делать в данной ситуации: сотрудница ушла в отпуск 23.05.14 по 20.06.14, 02.07.2014г. в отдел кадров поступило заявление об увольнении 05.07.2014г. с разрешения администрации уволили её 05.07.14 без отработки, а 7 июля она...
Выплата отпускных здравствуйте. подскажите пожалуйста, имеет ли право бухгалтерия выплатить мне отпускные не за 3 дня до отпуска (как положено по закону), а когда им будет угодно, если письменное заявление об отпуске я подала не за 2 нед...
Отработала в организации почти год. начали проходить ежегодный медосмотр. не пройдя его до конца, нашла другую работу. сволочью быть не хочу, деньги за медосмотр готова вернуть. но, если уж медосмотр проплачен весь, нужно пройти его до к...
Говорят что вторая часть отпуска по согласию работодателя? отработала год, не ходила в отпуск все это время, где-то месяцев 8 назад, был график отпусков, поставила там галочки на июнь и август. июнь отгуляла и то с трудом тоже не хотели ...
Имеет ли работодатель право не отпустить меня в плановый отпуск раньше на 2 недели установленного графика отпусков. можно ли апелировать несовершеннолетним ребенком и необходимостью подгадывать отпуск под каникулы ребенка?
Учебный отпуск и очередной накладываются работодатель заставляет подписать график отпусков, где очередной отпуск начинается в тот же день , что и учебный. как это будет оплачиваться и будет ли в этом случае оплачиваться учебный? он не хо...
Предоставление отпуска без графика отпусков! я хотел получить ежегодный оплачиваемый отпуск перед академ. отпуском чтобы подготовится к сессии как всегда это делал работая на данном предприятии ! в начале года я не подписывал ежегодный г...
График отпусков Распространяются ли права жены военного на получение ежегодного оплачиваемого отпуска если сотрудники идут в отпуск по графику отпусков?
Может ли работодатель отказать в работнику в заявлении о внесении изменений в утвержденный график отпусков? руководство прислало письмо что в следующем году использование отпуска в даты отличные от запланированных в графике отпусков недо...
Вопрос по тк по скользящему графику работы у меня по трудовому договору установлена рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику. отчётный период - год. вопрос -1) имеет ли право работодатель ставить после 40 раб...
Принудительный отпуск в детском саду меняют крышу и окна. работодатель отправляет всех в очередные отпуска. имеет ли он право отправить всех в отпуск принудительно. тогда как график отпусков составлен заранее. и в это время в отпуск никт...
Как предоставить работнику первый отпуск? должен ли он быть включенным в график? или все же первый отпуск предоставляется вне графика?
Работодатель хочет сократить 1 должность и изменить график остальным сотрудникам с графика 2-2 (по 12 часов в смену) на график работы 3-3,3-2 (по 12 часов) при этом не хотят оплачивать сверхурочное время работы. законно ли составление та...
Какую статью Т.К.Р.Ф. нарушает работодатель когда принуждает работать на мостовом кране слесаря? Какую статью Т.К.Р.Ф. нарушает работодатель когда принуждает работать на мостовом кране слесаря грузоподьёмностью 25т и не имеющего соответс...