Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Правильно ли меня уволили?

Москва65 просмотров1 ответ

Правильно ли меня уволили? Кассационное определение об отмене решения о восстановлении меня на работе вынесено 8 июня 2011г. Меня увольняют 9 июня. В основаниях пишут приказ №233 от 30.12.2010г и решение суда от 29.04.2011, которое вступило в законную силу 8 июня 2011. При этом приказ о расторжении со мной трудового договора издан не был, меня с ним никто не знакомил. С 17 мая по 9 июня, с 10 июня по 15 июля находилась на больничном. Второй больничный на оплату не приняли, мотивируя тем, что я уволена 30.12.2010. Правильно ли меня уволили?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Нет не правильно вас уволили. 1. решением суда вас восстановили на работе 30.12.2010г. 2. Вы с 30.012.2010г. должны были работать. 3. работодатель подает кассацию, об отмене данного решения суда. 4. кассация отменяет решение 08.06.2011. ВОТ Этим числом Вас должны уволить! и принять оба больничных листа

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить