Подписали 2 недели отработки

Если принят по трудовому договору на неопределенное время, без испытательного срока, то вы обязаны предупредить об увольнении за 2 недели. (ст. 80 тк рф).
но обычно принимают на работу с испытательным сроком ( с испытанием), в этом случае вы обязаны предупредить об увольнении за 3 дня.
ст. 71 тк рф "если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня".
источник: http://ppt.ru/kodeks.phtml?kodeks=17&paper=71