Оплата труда в праздничные дни

Работаю по часовым тарифным ставкам, (kfc) , в трудовом договоре написано, что "работа в выходные и праздничные нерабочие дни производится в установленном тк рф порядке и с оплатой, предусмотренной действующим законодательством рф" , и если обратиться к статье 153 тк рф, то там написано, что "работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной или часовой тарифной ставки" . я работал в праздничный день, получается, мне должны заплатить за тот день двойную оплату? но меня смущает то, что если работнику предоставляют выходной в другой день, то за работу в праздник одинарная оплата.