При устройстве на работу, оговаривалось, что я буду получать сдельную з/п, а в договоре напечатан оклад

При устройстве на работу, оговаривалось, что я буду получать сдельную з/п, а в договоре напечатан оклад 1. при устройстве на работу, оговаривалось, что я буду получать сдельную з/п, а в договоре напечатан оклад. в договоре пишут: заказчик оплачивает исполнителю услуги согласно подписанного акта приема-передачи выполненных работ в сумме 15000 рублей, включая ндфл - 1950 по факту я получил по итогам выполненных работ, что вдвое меньше, чем 15 000 значит ли это, что я могу требовать полной выплаты суммы, пропечатанной в договоре? 2. на последней странице в договоре указываются адреса и реквизиты сторон. в моей фамилии я обнаружил ошибку. то есть, это уже не моя фамилия. это допустимо? 3. в договоре указана сумма уже с вычтенными налогами? p.s. это договор подряда