Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Как законно отказаться от отработки?

Москва78 просмотров1 ответ

Подскажите: сотрудник был в отпуске с 27.12.14 по 11.01.15, его цех начал работу 09.01.15, теперь сотрудника заставляют отрабатывать этот день. та же ситуация с сотрудником на больничном по 09.01.15. как законно отказаться от отработки?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Какая отработка. если он был в отпуске? отпуск - очередной ежегодный оплачиваемый? тогда никак! и тот который болел не должен ничего отрабатывать! он был на больничном! у одного в табеле будет стоят - о (отпуск), а у другого б (больничный).

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить