Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Можно и уволить по п5 ч.1 с 81 тк рф

Омск · 18.01.2015 · 2 просмотров

Учиелница русского языка опаздывала у нас н работу на 5 минут неоднократно.потом было применено дисциплинарное взыскание. она проверяя тетрадки не заметила ошибки в одной из них.следствии ее уволили по п 5 ч 1 ст 81 тк рф. допустимо ли это? и на какие статьи приненимы?

Ответы сообщества 0

В архиве пока нет ответов на этот вопрос.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.