Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Рабочий год у работника с 01.12.2010 по 30.11.2011г. отпуск отгулял с 04.05.2011 28 дней. 22 .06.2011 увольняется

Москва86 просмотров1 ответ

Рабочий год у работника с 01.12.2010 по 30.11.2011г. отпуск отгулял с 04.05.2011 28 дней. 22 .06.2011 увольняется нужно пересчитать кол-во дней отпуска.взятого авансом. фактически он отработал с 01.12.2010 по 04.05.2011 полных 5 месяцев. входит ли в отработанные месяцы отпускной месяц или нет? как считать: 5*28/12 или 6*28/12?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Да, входит, так как за работником сохраняется место работы и должность (ст. 114 ТК РФ). Поэтому вернуть назад (удержать с работника) "неотработанные" отпускные деньги нужно за период с дня увольнения до последнего дня рабочего года

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить