ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Есть тд,приказ о приеме,приказ о увольнении,ведомости о з/п,табели.надо ли в суде признавать факт трудовых отношений?
Есть тд,приказ о приеме,приказ о увольнении,ведомости о з/п,табели.надо ли в суде признавать факт трудовых отношений? при наличии всех указанных документов ип отказал в выдаче документов, связанных с работой причину (справка о з/п, копию трудового договора, справка 2ндфл, справка о периоде работы)отказа указал такую: указанных документов нет, так как трудовые отношения отсутствовали обязательно в суд с таким вопросом?
Ответы сообщества 1
Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества
А записи в трудовой книжке имеются?если нет, то видимо в суд о признании факта трудовых отношений..
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.