ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Вопросы по работе .испытательный срок.как быть?

Москва15.08.201325 просмотров1 ответ

Вопросы по работе .испытательный срок.как быть? работа суточная .за 3,5 дня предупредила что не могу выйти определенную дату на сутки.устроили разнос.и то оказалось не так, и то.хотя в процессе работы ничего не говорили.я на испытатьельном сроке это последний месяц.сказали писать имя начальника причину.проблема что трудно найти замену в летнее время, угрожали по статье уволят.после этого еще несколько дней на работе есть вероятность что придерутся и уволят летом то я их прикрыла.а норму выполнила ставят сверхнлрмы график но говорят что я не могла так пост2пить-пропуститб или надо было искать замену.можно ли как то официально не ходить работать(с сокр.испытат.срока) по какой причине и как это сделать? гос.учреждение гос.учреждение после пропуска несколько дней сверх нормы в графике, как их не отрабатывать и при этом не продлевать испытательный с

Ответы сообщества 1

Ответить

Геннадий Константинович КругловУчастник сообщества

15.08.2013

Вы либо работайте, либо нет! не можете - на то должны быть веские причины, например болезнь или смерть близкого. в случае заболевания вам выдаётся весьма официальный документ - лист нетрудоспособности (иными словами больничный). во втором случае вы имеете право получить административный отпуск на 3 дня по предварительному письменному заявлению. любая работа имеет свою специфику, с которой вы были ознакомлены при устройстве. выполненная сверхнорма никакого значения при этом не имеет. а если вас не устраивает график рабочего времени, ищите себе иное - более подходящее для вас - место!