Можно ли уйти с работы без отработки, если проработал на этом месте менее месяца?

А что у вас написано в трудовом договоре? в случае если установлен испытательный срок, то в соответствии со ст. 71 трудового кодекса рф, если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. если такового срока нет, то увольнение будет происходить либо по соглашению сторон (работодатель может отпустить и на след день), либо с отработкой в 2 недели.