Очень срочно! имею ли я право отозвать заявление об увольнении?

Как уже написали в предыдущих ответах, вы можете отозвать свое заявление об увольнении в любой момент до увольнения, т.е. в течение 14 дней с момента подачи. если вы не указали дату с какой вы хотите расторгнуть договор, то отсчет14 дней начинается с момента подачи заявления (с даты указанной на заявлении рядом с подписью). если ваш работодатель готов пойти на подлог документов, то он может попытаться подправить эту дату. например, исправить рукописную цифру 1 в заявлении на 0, чтобы превратить, скажем, число 14 в 04. в машинописный документ может быть сделана попытка допечатать дату увольнения, чтобы воспользоваться возможностями абзаца 2 статьи 80 тк рф о расторжении договора до истечения 14 дней по соглашению сторон. и в том и в другом случае, можно обратиться в суд, который назначит экспертизу вашего заявления. в любом случае вам надо подать заявление об отзыве заявления о увольнении по собственному желанию. заявление в двух экземплярах. подаете его в отдел кадров под роспись на вашем экземпляре, котрая должна содержать дату, подпись и расшифровку подписи человека принявшего заявление. можете это продублировать через канцелярию опять же с регистрацией.