Трудовое правоНа работе просят написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы,а я беременна...
Москва · 10.05.2011 · 142 просмотров
На работе просят написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы,а я беременна... а я беремена,менее 2 месяца до декрета. в икт 3-7 июня, рожать 5 августа. мао того,чт сейчас нт ответственного человека за подписание документов-то есть, после срочного договорра (3 месяца) догово автоматом должен был ппродлиться на бессрочный с 29 март, до сих порно записи в трудовой и не договора (или доп. соглашения). как мне лучше поступить, обязательно ли мне писать данное заявление или необходимо предоставить справку о беременности (они пока не знают о ней),чтобы (я предполагаю,что не имеют права настаивать на данном отпуске) родлить рабочее время...хотя, денег они не выплачивать...и, боюсь, что они себя могут огласить банкротами.... а если ничего е подписывать, то мне нужно работать по сути,чтобы не смогли уволить... а они сейчас/сегодня/завтра ищут офис намного меньше,чтобы там могло сидеть "1,5" человека, а остальных уволить или отправить в отпуск. им даже нечем платить за аренду... нужно л написать какое-нибудь заявление или достаточно справки о беременности? да и отдел кадров толом ничего не знает....глупа как пробка..
ЭП
Эдуард Викторович Пономарев10.05.2011
Приноси справку и вручи ее под расписку на копии, ничего не пиши, скажи, что и так уйдешь в декрет скоро - куда им торопиться. Если компания будет объявлена банкротом, то должны будут капитализировать (выплатить сразу вперед) все выплаты по беременности и родам. Причем эта задолженность при банкротстве - первой очереди.
Я - беременна. могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы сроком на 1,5 - 2 месяца.
Отпуск без сохранения заработной платы. У нас на работе скоро всех отпускают в отпуск. Просят написать заявления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. законно ли это? и имеет ли работодатель просить написать такие зая...
Заявление без сохранения заработной платы как правильно написать? Как правильно написать заявление на один день без сохранения заработной платы? это НЕ заявление на отпуск без сохранения заработной платы. и сколько раз работодатель может...
Подскажите! с 17.04. нахожусь на больничном, с 18.04 отпуск без сохранения заработной платы, подскажите! с 17.04. нахожусь на больничном, с 18.04 отпуск без сохранения заработной платы,(заявление написано давно, приказ напечатан). оплатя...
Для чего вводится суммированный учет рабочего времени с учетным периодом 1 год? Что бы не платить сверхурочные. Т.к. в конце учетного периода можно заставить работников написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, на все...
Отпуск без сохранения заработной платы и дополнительный отпуск за свой счёт это одно и тоже?
Передвигается ли период отпуска, если я брала отпуск без сохранения заработной платы на месяц?
За сколько дней до отпуска без сохранения заработной платы пишется заявление?
Про отпуск без сохранения заработной платы. Как следует поступить, если отпуск работника по совместительству длиннее отпуска по основному месту работы?
Продлевается ли отпуск без сохранения зар.платы При нахождении сотрудника в отпуске без сохранения заработный платы, если сотрудник заболел: 1. Подлежит ли оплате листок нетрудоспособности в общеустановленном порядке? 2. Подлежит ли прод...
Отпуск без сохранения зп беременной по инициативе работодателя я беременна. меня просят написать заявление на отпуск без сохранения зп, но при это м я буду так же работаить и получать свою зп . стаж идти будет, а как быть с декретными?
Сейчас сижу в декрете. ребенку 2 и 7. скоро выходить на работу. на днях узнала, что беременна вторым, срок пару недель. могу ли я не выходить на работу, т.к. с ребенком не кому сидеть. в садик очередь не подошла!
Работодатель может ли заставить уйти в отпуск перед декретом беременной сотруднице. Она категорически отказывается.
Можно ли уволить беременную по п.7. ст.77 ТК.РФ? Если она не согласна с изменениями условий трудового договора?
Я работаю бухгалтером. нахожусь на третьем месяце беременности. могу ли я рассчитывать на уменьшение рабочей недели? и имею ли я право на административный отпуск?
Устроилась на работу, в договоре указано, что я должна отработать 1 год, а уж потом уходить в декрет.
в жизни бывает всякое, кто то не может забеременеть по несколько лет, а кто то случайно. вопрос такой.
что будет если я заберемению и...
Всем доброго времени суток! такое дело, в детском саду заведующая ушла в декрет и заработная плата была в норме так как и должна была быть, всем ее делом во время декрета заведовала секретарь. сейчас она вышла на должность и открыто заяв...
При этом не говорить о беременности (у меня 7-8 недель), причем должность сокращают в октябре, потом переводят на другую должность, но факт беременности, когда лучше о нем сказать как выкрутится? посоветуйте что сделать..
Ситуация такая: моя девушка работает продавцом, устроилась она в августе 2013г. , отпуск у нее должен был быть в марте на 2 недели, и в июле или августе еще на 2 недели. сегодня ей позвонил директор и сказал, что из-за больничных ( в ...
Моя подруга работает в школе. сейчас она беременна. 30 недель будет в конце мая, то есть уход в декрет приходится на конец учебного года. ежегодный отпуск должен быть 1 июля (56 дней). будут ли выплаты за декрет и за ежегодный отпуск. ил...
Сроки выплаты заработной платы? история такая. я работаю бухгалтером в организации. сначала срок выплаты з\п у нас был 7 (окончательный) и 21 (аванс). теперь руководству обнесло голову и они сделали сроки выплаты 14 (аванс) и 28 (з\п). п...
Вопрос про выход в декрет и отпуск я выхожу в декрет с 20 августа 2013 года. по графику отпусков компании, в которой я работаю, у меня были запланированы отпуск и еще до беременности. нас просят свои отпуска планировать в декабре я свои ...
Добрый день! работаю в организации с 2009.г
ушла в декрет 30 дек 2012.
19марта 2016 г нужно выходить на работу.
но снова беременна.)
по подсчетам в конце августа снова в декрет. за какой период будут учитываться декретные и пособия? и ...
Сейчас нахожусь в декрете, ребенку 1.10. планирую выходить на работу. мы с мужем планируем второго. от сюда вопросы:
1) если я выхожу с декрета до 3х лет ребенка, я могу попасть под сокращение или могут ли меня уволить?
2) я могу опять у...
Сокращение должности в декрете такая ситуация: ушла в декрет проработав в организации 7 месяцев,но перед декретом взяла отпуск 15 дней + еще 15 дней авансом(которые полгода я должна буду отработать после отпуска по уходу за ребенком). с ...
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3лет, на работу мне нужно выходить 09.08.16года. я узнала что я опять нахожусь в ожидании чуда, я беременна срок 6-7 неделек. но дело в том что с марта месяца работодатель достает меня тем, чт...
Срочно нужна помощь!Беременную пытаются уволить за прогул... Девочки, ситуация такая: я через неделю должна уйти в декрет, в декабре взяла простой отпуск, он был у меня до 26 декабря 2011 года, 20 декабря 2011 года меня положили в больни...
На 27 неделе беременности(7-ой мес.).работаю по 14 часов на ногах работаю по 14 часов (2 через 2),по тк книжке,стою целыми днями на ногах иногда 3 через 1 когда ставят по графику не спрашивая хочу я этого или нет.как добиться выполнения ...
Подскажите выхожу на работу на неполный рабочий день ребёнку 1 год. пособие сохраняется до 1,5 лет. отдел кадров пугает что если уйду на больничный с ребёнком по нетрудоспособности больничный не оплачивается или оплатят только больничный...
У меня 4 месяц беременности. мне врач предоставил справку о переходе на легкий труд, но работодатель мне предложил уйти в декрет раньше, т. к. не может перевести меня на легкий труд, за неимением места. будет ли оплачен мне выход в декре...
