Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Изменение места нахождения работодателя - что делать с работниками?

Москва · 27.04.2011 · 255 просмотров

Изменение места нахождения работодателя - что делать с работниками? В трудовом договоре, заключенном с работниками, указано место работы работников - адрес места нахождения работодателя (в том числе номер офиса работодателя). Что делать с работниками при изменении места нахождения работодателя - оформлять как перевод? Считается ли переводом на работу в другую местность переезд компании в пределах города Москвы (из одного района в другой)? Спасибо!

Ответы сообщества 1

Геннадий Константинович Круглов27.04.2011

Если рабочие места работников меняют свою дислокацию, то это изменение условий трудового договора. Работники могут согласиться на перемещение, а могут и нет. Предупреждайте работников за два месяца.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.