Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Скажите...

Москва53 просмотров1 ответ

Скажите... человек устроился на работу по договору без трудовой книжки а начальник говорит что отпуск у него будет только тогда когда он начнётся на основной работе хотя 6 месяцев он уже отработал прав ли начальник?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Начальник прав, если Вы приняты на работу, как совместитель. В соответствии со ст. 286 Трудового кодекса РФ лицам, работающим по совместительству, ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основному месту работы. Если на работе по совместительству работник не отработал шести месяцев, то отпуск предоставляется авансом. Кроме того, если на работе по совместительству продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска работника меньше, чем продолжительность отпуска по основному месту работы, то работодатель по просьбе работника предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы соответствующей продолжительности.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить