Изменение время работы работодателем подскажите пожалуйста если в трудовом договоре написано что мой рабочий день с 8.00 до 14.00 а работодатель хочет чтобы я работала с 10.00 до 16.00 могу ли я отказаться от этого графика работы.
Могут ли сотрудника МВД прикомандировать в другое подразделение без его согласия ?
Изменение графика работы работаю в три смены 5/2, принесли девятого июля распоряжение об изменении графика также на трехсменный но 4/1,могу ли я отказаться от данного графика работы? на новый график должен перейти с 11 июля, данный графи...
Что считается официальной зарплатой? оклад+премии+надбавки
Подскажите пожалуйста! в каких случаях могут заставить работать сверх нормы? и на каких условиях? подробности внутри Я работаю 2 через 2 по 11 часов. сменщик уволился без отработки. руководство пытается заставить меня работать без выходн...
Вправе ли отказаться от приема вышестоящей военной должности и какие последствия от этого?
Есть вопрос адвокатам и грамотным (!) юристам! моя мама попадает под сокращение: на предприятии ей остается до пенсии еще 1 год проработать. не знаю почему, но начальница отдела кадров предприятия сокращает ее преждевременно. вопрос тако...
Уменьшение размера ежемесячной премии.... Сегодня утром на работе сообщили,что с Нового года вводятся новые правила. Ежемесячная премия будет не 33% как положено,а по усмотрению начальника.Естественно никто никаких бумаг не подписывал и ...
Каковы будут последствия нарушения графика строительно- -отделочных работ?
Как отказаться от оплаты страховой премии банку в счет кредита?
Оклад и премия- ОСТАЛСЯ ОКЛАД Вопрос следующий: в начале работы в труд.договоре стояла зарплата, состоящая из оклада (МРОТ) и премии РД вынудил заключить доп соглашение об изменении оплаты - остался только оклад в МРОТ-т.е. оклад не меня...
Ч.5 ст 75тк рф.новое руководство имеет право на уменьшение оклада(ставки) работнику? ч.5 ст. 75 тк рф
Если установлен фиксированный оклад, график работы 2/2, должны ли доплачивать за работу в праздничные дни? и если нам в пасху дали дополнительный выходной, имеют ли право вычитать деньги за этот день?
Уменьшение оклада в штатном расписании Здравствуйте! Вопрос: необходимо принять человека на работу с окладом 15 000 руб, а в штатном оклад данной должности 20 000 руб., на основании чего надо изменить оклад и можно ли принимать человека ...
Как составить претензию работодателю? (о несогласии с уменьшение оклада)
Законно ли уменьшение оклада с 20160 руб до 1700 руб? Такое решение принял департамент здравоохранения в ивановской обла
Законно ли уменьшение оклада с 2160 руб до 1700 руб? Такое решение принял департамент здравоохранения в ивановской обла
Без изменения условий труда. могу ли я, после того как я уволился, подать в суд на работодателя на расторжение дополнительного соглашения и возмещении мне разницы оклада за время работу по новому доп соглашению?
Добрый день! скажите пожалуйста, правомерны ли действия сектора оплаты труда?
при переводе электромонтера на должность мастера установили действ.оклад 17000 руб, при должностном 20000 руб. и могу ли я , как представитель работника (экон...
У нас на муниципальном казённом предприятии руководитель принял решение изменить штатное расписание: итр (кроме руководителя и главного инженера) и нескольким механизаторам уменьшить должностные оклады на 30% и ввести положение о премиро...
05.10.15 выдали доп. соглашения. в котором с 01.10.15 уменьшают оклад. я не согласна на эти условия. как составить претензию?
Один завод, есть цех и склад. ситуация: цех работает не покладая рук, склад соответственно прохлаждается. в цехе премия -6%,на складе-30 %. хочется справедливости. как юридически грамотно "предложить" начальнику платить премию в цехе? в ...
Добрый день! ситуация такая - в договоре прописан размер премии и оклад. депримация по договору происходит при ненадлежащем исполнении обязанностей - как мотивирующий фактор. сейчас из-за кризиса премии урезают - нужно подписывать допник...
Здравствуйте. у меня оклад 7200 руб. /мес. оплата труда у нас 2 раза/мес. : премия и оклад. в положении о премировании сотрудников сказано, что выплата премий не носит обязательный характер. скажите, может ли мне работодатель повысить ок...
Жена отработала месяц выговоров и замечаний не имели сдала годовой отчет а ей не хочет заведующая детского сада выплачивать премию только оклад законно ли это ?
Подскажите пожалуйста по расчету больничного берется полная официальная з/п или считают только оклад, а премия нет (оклад и премия - белые)
Декретные пособия. как рассчитывается среднедневной заработок , если организация превращает нашу сп в оклад и премию. Фактически оклада нет( в дог-ре указано число 10400) но все получают лишь %-ы, те которые заработали. а в расчетном лис...
Имеет ли право работодатель снизить оклад если я нахожусь в декретном отпуске здравствуйте! я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. работодатель расторгает трудовой договор в порядке перевода в другую организацию ...
Кто поможет разложить премию на составляющие, неделя 40 часов. переработка + ночные, режим с 18 до 6.
по производственному календарю, каждый месяц у меня в среднем 30 часов переработки. если что то не так, отвечу на дополнительные вопросы
Полное сохранение очередного отпуска при переходе работать в другой цех одного предприятия Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться... Составлен график отпусков на 2011 год, по которому я должна уйти в отпуск с 18 июля на 28 кален...
