Предприятие увольняет за прогул так как была предоставлена медицинская справка,а не больничный лист.Правомерно это?

Справка освобождение от работы 095/у справка По действующему законодательству в некоторых случаях вместо листка нетрудоспособности медицинскими учреждениями работающему выдается 095/у справка освобождение от работы. Эта форма используется как статистический документ, но оплате не подлежит. Она бывает обязательной и произвольной формы. Произвольная форма справки выдается, если больной обратился за медицинской помощью в приемное отделение поликлиник (больниц) или на станцию скорой помощи в нерабочие для них время (в вечернее и ночное время или в выходные и праздничные дни) по поводу травм, отравлений, обострения хронических или острых заболеваний, не требующих лечения или стационарного наблюдения. Справка, подтверждающая временную утрату трудоспособности, не выдается. Вас не имеют права уволить... Конечно если справка не липовая ...