Написала заяву на отпуск с последующим увольнением 3 июля

Отпуск предоставляется в соответствии с утвержденным графиком отпусков. вне графика отпуск вам предоставлять ни ко не обязан. и причины отказа тоже не обязаны объяснять. если вы 3.07 написали заявление на увольнение, то датой вашего увольнения должно было быть 17.07, это значит, что не смотря на ваш больничный вас обязаны были 17.07 уволить. работодатель не уволил, вы тоже промолчали, а на этот случай есть ст.80 ТК РФ, где четко сказано:" Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается." Так, что уволить вас без вашего нового заявления права не имеют