ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Как оплачивается больничный?
Есть реформы (изменения), получившие широкий резонанс в народе и прессе. к примеру, пенсионная реформа. есть и те, которые не могут похвастаться широкой оглаской, однако это вовсе не означает отсутствия нововведений в их жизнедеятельности. так, в 2013 году изменения произошли в расчетах, связанных с оплатой больничных листов. в данном материале представлена информация, позволяющая разобраться в тонкостях подобных расчетов для работника.
Ответы сообщества 1
Ответить
Кто и за что платит
больничный лист (он же лист временной нетрудоспособности) с января 2013 года оплачивается фондом социального страхования, а не работодателем как раньше. ранее работник приносил больничный лист в бухгалтерию, после чего работодатель оплачивал ему дни, проведенные на лечении. расплатившись с работником, работодатель отчитывался перед фондом социального страхования (фсс) о средствах, которые у него ушли на оплату больничного листа. в свою очередь, фонд, ровно на эту же сумму, снижал работодателю размер обязательного взноса, который последний обязан зачислять в конце каждого года – 2.9% от годовой зарплаты сотрудника. теперь работодатели отчасти избавились от забот, а фсс оплачивает работнику дни, проведенные последним на лечении. но относить больничный лист по-прежнему необходимо в бухгалтерию по месту работы.
важно знать. если работник уволился, но не трудоустроился официально, то в течение 30 календарных дней он может рассчитывать на пособие.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.