Я работаю не официально в магазине техники стажером.ст.продавец штрафует когда захочет необоснованно.это по закону?

А вы не задавали себе вопрос - почему работодатель не заключил с вами трудовой договор в письменной форме (ст. 67 ТК РФ)? Да именно потому, что ему нужны "работники", у которых нет никаких прав, то есть рабочее быдло, зато обязанности на них можно валить сколько угодно. И все эти "штрафы" - тоже придумки ваших хозяев, ведь надо как-то воздействовать на рабочее быдло, чтобы оно было покорным. О каком законе вы толкуете, если с первой минуты работы сами его не соблюли - не потребовали заключения письменного ТД. Значит, позволили эксплуатировать себя, как раба. И что вы будете обжаловать - ваш хозяин в суде или в прокуратуре с голливудской улыбочкой скажет, что в первый раз вас видит. А ваши "сослуживцы" ни за что не пойдут свидетелями - каждый, как заяц, дрожит за свою шкурку. (не ошибусь, если скажу, что у вас работает много приезжих с других регионов РФ, а возможно и СНГ) Так, что если не хотите оставаться в той жалкой роли, в которой находитесь сейчас - ищите другую работу, там где соблюдается ТК РФ, т.е. в серьёзных государственных или акционерных компаниях. Но и требования там к работникам не те, что в магазине - "опозданий по уважительной причине" там не бывает, как и не бывает самодеятельных штрафов. Всё строго по ТК: нарушил - отвечай. Так что хорошо подумайте.