Оплачивается ли стажеру пенсионка и зарплата или за стажировку то бишь за обучение я могу не платить ?

Взяв стажера должен ли я буду оплачивать ему пенсионку, а также зарплату!
вот накопал следующее - соответствует ли это действительности и на основании каких кодексов? : "стажировка – законный способ не платить испытуемому и не оформлять с ним трудовых отношений. тк о стажировке не упоминает, что вполне закономерно – наемным трудом она не является. моральное обоснование таково: платит всегда заинтересованная сторона: за труд – работодатель, за учебу – студент; стажировка представляет нечто среднее, поэтому никто не платит; отношения взаимовыгодны: фирма получает организационную помощь, а стажер – опыт, совершенствование профессиональных навыков, возможность попасть в кадровый резерв и официальные документы, подтверждающие успешность стажировки (свидетельство, рекомендации и т. п.), полезные для трудоустройства в будущем.
источник: http://podborkadrov.com/otbor-personala/ispytatelnyj-srok/oplachivaetsya-li-ispytatelnyj-srok-pri-prieme-na-rabotu.html"