Работодатель озадачивает работой под предлогом "помощи"!

У нас 2 цеха. один комплексный и другой который делает технический ремонт другого уровня. так вот эти 2 цеха абсолютно разные. в комплексном у нас не хватает народу (недобор по хорошему) и во втором цеху 4 человека. (сколько там должно быть я незнаю, по штатному расписанию). вот нас заставляют ходить к людям во 2ой цех и помогать им. все нечего, но такая канетель началась еще до официального перевода в новое подразделение и для нас это получается как доп. работа за которую до сих пор не платят. подскажите хотя бы на скидку, по каким статьям тк рф, нужно пройтись, дабы себя не загружать лишней работой и дать знать начальству, что оно не право (хотя начальник отбитый на глухо и коллективности в нас нету). я могу полазить по тк, но думаю, что могу ошибиться в правильно выборы статьи под свою ситуацию. надеюсь поняли, что я пытался описать. заранее спасибо.