Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Оформление трудового договора

Москва53 просмотров1 ответ

Как правильно оформить все документы в следующей ситуации. необходимо принять человека на постоянную работу, но первый месяц (сентябрь) он будет работать только полдня на полставки, а с октября выйдет на весь день. как ему писать заявление? нужно ли писать второе заявление по истечении месяца о переводе на полный рабочий график? как это все отразить в трудовом договоре (сроки работы на полдня, размер ставки, их изменения).

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Так и писать, прошу принять на неполный рабочий день. потом напишет "прошу перевести на полный рабочий день". делаешь труд. договор на полставки, потом делаешь доп. соглашение, где прописываешь новую редакцию необходимых пунктов.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить