Вычеты по ндфл заполняю справки 2ндфл в программе налогоплательщик юл. у сотрудников 2 вида дохода: зарплата - код дохода 2000, и аренда земельного участка - код дохода 1400. программа, если вычет превышает зарплату, уменьшает доход от а...
В трудовом договоре должна прописываться премия или только оклад, а премия на усмотрение администрации?
Справка 2-ндфл В справке 2-ПДФЛ в графе " КОД ДОХОДА " имеются цифры - "2000" и "4800" Что они означают? Обязан ли работодатель отражать в данной справке все выплаты - премии,оклад,сдельную, командировочные,оплату проезда,суточные - или ...
Достаточно ли представить в суд в качестве доказательства начисления премий расчетный лист и 2ндфл (ниже) работодатель за последний месяц работы при окончании срочного трудового договора решил не платить премию, а только оклад, который и...
Обязательно ли Работодателю иметь Положение о премировании, если в компании выплачиваются ежемесячные премии? Премии сотрудникам выплачиваются каждый месяц в разных размерах в зависимости от желания Работодателя. Приказов никаких о преми...
О трудовом договоре. (см в) друг устроился на работу слесарем нашёл фирму на сайте поиска работы оклад от 40000 руб. фирма ооо. пришёл заключили договор посмотрел пункт оклада труда а там: "работнику выплачивается заработная плата в разм...
По справке 2-ндфл прошу помочь В справке 2-ПДФЛ в графе " КОД ДОХОДА " имеются цифры - "2000" и "4800" Что они означают? Обязан ли работодатель отражать в данной справке все выплаты - премии,оклад,сдельную, командировочные,оплату проезда...
Помогите разобраться! обманул работодатель! в трудовом договоре написано, что работодатель обязуется выплачивать оклад и другим пунктом: дополнительно к окладу выплачивается ежемесячная премия. т.е. заработная плата состояла из оклада 90...
Справка 2-НДФЛ. Что в справке 2-НДФЛ в графе Код дохода означают цифры 2000, 2300, 2530?
В трудовом договоре прописан оклад + премия до 10000 рублей, но нет отсылки на положение о премировании.
в положении о премировании котором прописано неначисление премии при выговоре.
могут ли не начислять сотруднику в данном случае при ...
Почему мне не выплатили алименты на н/л с премии мужа? бывший муж работает в полиции. премия была выдана в течение 2012 года дважды на основании ст.48 фз 342 от 30.11.11. бухгалтерия ссылается на постановление правительства № 841 от 1996...
Можно ли обратиться в трудовую инспекцию? я работаю сдельно премиально, оклад 4050 руб. остальная часть зарплаты премия, можно ли это рассчитывать как нарушения трудового права и обращаться в трудовую инспекцию? оклад меньше мрот у меня ...
Добрый день, такой вопрос у меня в трудовом договоре указано должностной оклад(тарифная ставка) 6538,46 и доплата 30% рк к окладу 1961,54 а в справке 2 ндфл сумма дохода 3500 и сумма налога 455руб, а на самом деле налог удерживают ежеме...
Проработала месяц и 4 дня,решила уволиться по собственному желанию.в трудовом договоре указано оклад 7100 + проценты,заплатили аванс 2000, а в день увольнения оставшиеся 5100,проценты не заплатили!у всех работников з.п одинаковая!всем за...
В справке 2ндфл кроме единственного кода 2000 есть код 2760(4000руб. минус код вычета 503-4000руб), работаю уже 9 лет в этой конторе, вот интересно куда уходят эти 4000 каждый год, потому что на руки никогда ничего не платили, то что он ...
Добрый вечер! подскажите, пожалуйста, если в трудовом договоре прописан оклад и ежемесячная премия в размере 46%, будет ли эта премия учитываться для расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? или в расчет берется только оклад?
Пришла справка о доходах форма 2 ндфл, код дохода 4800, сумма дохода 18.822.88 за 12 мес 2014 года, это может быть премия, но в квитке о зарплате сумма 16.150.00 как это понимать и что делать?
Как правильно рассчитывается з/п в бюджетном учреждении, если оклад ниже МРОТ? (см. пояснения) Как правильно рассчитывается зарплата в бюджетных учреждения? Какие документы регулируют данную деятельность? Например, некая Иванова Инна Ива...
Неначисление премии В трудовом договоре указано, что работнику выплачивается премия в 20 % при полной отработке норм рабочего времени.В Положении о премировании указаны основания для лишения премии-перерасход средств на опред.нужды. Новы...
Дело в том что у нас считается оклад и премиальная часть. оклад 10000р и премия 5000,но в договоре прописан только оклад, а лишая нас премии почему то нет приказов могу ли рассчитывать на возврат мне этой суммы на которую меня лишили
Должностной оклад сотрудника 5600 доплата за выслугу лет 20%, районный коэффициент – 30%, ежемесячная премия – 2000 с
Итак вот в чем вопрос. в трудовом договоре прописан оклад, я так понимаю он должен быть чистым без учета районного коэффициента (для моего города он 15%), может ли работодатель сказать что это с учетом рк и еще вычитает 13% подоходный.
...
Всем привет! такой у меня вопрос такой: в трудовом договоре указан оклад 30000 руб. и такая фраза : "заработная плата включает подоходный налог", это значит, что я получу чистыми 30000 или 30000 - 13% ?
Всем привет! такой у меня вопрос такой: в трудовом договоре указан оклад 30000 руб. и такая фраза : "заработная плата включает подоходный налог", это значит, что я получу чистыми 30000 или 30000 - 13% ?
Как и на каком основании могут не выплатить зар.плату в полном объеме? если в трудовом договоре установлен оклад и "премия согласно положению" и существует положение об оплате труда где прописан оклад и алгоритм рассчета премии, каким об...
В трудовом договоре написано 1.2. работа у работодателя является основной на 1.0 ставку. и далее 4.1.за выполнение трудовых обязанностей, предусмотренным настоящим трудовым договором. работнику устанавливается заработная плата: должностн...
Получила (по запросу) из нашей бухгалтерии справку 2ндфл. что она отражает? мой официальный доход (то, что я заработала "по бумагам")? или чистый доход (то, что мне перечисляли на карту) ? т. к. я получаю по тк фиксированный оклад, из ко...
Может ли должностной оклад быть меньше базового? В трудовом договоре написано, что "со мной заключается ТД с базовым окладом 5000 руб.", далее там же указано "За выполнение трудовых функций... должностной оклад пропорционально занимаемой...
В соответствии со ст. ст. 22, 191 трудового кодекса рф мы установим, что работодатель имеет право поощрять работников.
если в разделе «оплата труда» трудового договора/доп соглашения будет указано, из каких частей состоит заработная пла...
Работал в частный клинике, устроился по трудовому договору. отработал год, решил уволиться по собственному желанию. в трудовом договоре указана заработная плата 16000руб. (работал на процентах) попросил вместе с трудовой книжкой оформить...
