Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

С какого момента трудовой договор считается заключенным? с данными работниками? что такое аннулирование трудового догово

Москва72 просмотров1 ответ

25 апреля в отдел кадров завода обратились токари леонов и чичуга с просьбой принять их на работу. в договорах было указано, что они должны приступить к работе 30 апреля. фактически леонов приступил к работе 26 апреля по просьбе начальника цеха, а чичуга пришел на работу 10 мая, так как уезжал в деревню к родителям в связи с болезнью отца. до работы его допустили, но предложили перезаключить трудовой договор.
с какого момента трудовой договор считается заключенным? с данными работниками? что такое аннулирование трудового договора?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Заключены в день подписания. вступили в силу в день подписания или день фактического начала работы по указанию (с ведома) работодателя: леонов 26.04, чичугов 10.05...
ч. 1 ст. 61 тк рф: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_law_34683/e0ba21b776b7d276794160fd443d84805181095b/.
аннулирование смотрите в этой же статье...

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить