Уволили не заплатив з\п и не расторгнув договор материальной ответственности!?

Доброго времени, случилась со мной не приятная ситуация. проработав 7 дней без выходных с 10:00 по 21:00,
взяв 2 выходных, по требованию на личные дела и вышел далее на 2 дня рабочих (заключив договор материальной ответственности, только в первый день после выходных). я проработал 2 дня в второй рабочий день, я ушел на пол часа раньше, по уважительной причине. изначально говорилось, о том что работа 2\2, в пн, то есть сегодня у меня уже были планы, но мне сказали работать по графику, на что я ответил, что смогу работать в второй половине дня. далее в пн, то есть сегодня приезжаю на рабочее место, меня встречает владельца магазина и ее муж. с порога требует вернуть ключи от магазина в грубой форме и выметаться, на что я отвечаю, что необходимо расплатиться со мной за отработанное время. в ответ мне говорят, за какое? за не выполненные обязанности, что вы ушли с рабочего места раньше времени, сегодня не явились на работу. на что я говорю, тогда при мне разорвите договор материальной ответственности, мой у меня был с собой достав показываю его, муж ее выхватывает у меня и рвет далее, говорит, свободны посмотрим ничего ли вы у нас не украли и. т. д угрожая сказал, что лучше с ним не ссориться.
что можете сказать по данной ситуации, как мне поступить, ну и ничего они не смогут сделать мне в юридическом поле? я оф. не был устроен.