Законен ли временный перевод работника в другое подразделение у работодателя (в одной организации) на период планового отпуска другого работника без его согласия?
если исходить из ст. 72 ч. 2 тк рф, то без согласия можно переводить толь...
Я работник крупной энергетической компании. пока я была в декретном отпуске мою должность вместе с заменяющим меня работником перевели в другое структурное подразделение за городом, в другую службу. решила выйти на работу досрочно, но от...
Работника постоянно перевели на работу в другой отдел.
Временный перевод. Ответе пожалуйста! Работник О. ушла в декрет, на ее место перевели на период декретного отпуска сотрудника Р. Как внести запись в ТК работника Р. и нужно ли вообще?
Помогите пожалуйста! срочно! директором птицефабрики был издан приказ о переводе по производственной необходимости водителя грузовой автомашины воропаева, на место уволившегося по собственному желанию сварщика ремонтной мастерской. при э...
Отдел,где работает жена переводят в другое предприятие.вынуждают написать заявление по собств. а в другом месте, куда отдел переводят , её принимают по срочному договору,хотя она на этом месте работает постоянно. там зарплата меньше. у н...
Какая редакция трудового кодекса сейчас действует? есть ли в нем понятие производственной необходимости ? возможно ли в соответствии с действующим тк перевод/привлечение работника на другие (или аналогичные, но в других условиях) работы...
Можно работать при вредных условиях труда на основном месте и по совместительству одновременно? какие последствия на законодательном уровне ?
Можно ли перевести работника на 0.25 ставки по его желанию на основном месте работы? как правильно это сделать?
Доброго времени суток.
29.09 работник написал заявление на отгул 02.10 за ранее отработанное время, согласовал с начальством, где заявление было одобрено. накануне отгула, 01.10, начальство ставит работника перед фактом, что отгул отзыва...
Временный перевод на нижеоплачиваемую работу
Перевод на другую работу работаю в детской больнице заведующей складом пищеблока. больница состоит из нескольких объектов. в июле наше здание закрыли на ремонт, больных перевели в другое здание и кормит их другой пищеблок, а нас всех рас...
Работая по совместительству на двух предприятиях. первое место работы идет основным и по сменному графику, соответственно на втором месте работу могу работать только через неделю но полную рабочую смену, в таком режиме работаю уже нескол...
Добрый день! разъясните пожалуйста, законен ли перевод сроком один месяц без согласия работника в другую область на ежедневный график по причине того, что мол там у сотрудников ниже квалификация чем у меня? является ли подобная формулиро...
Добрый день! разъясните пожалуйста, законен ли перевод сроком один месяц без согласия работника в другую область на ежедневный график по причине того, что мол там у сотрудников ниже квалификация чем у меня? является ли подобная формулиро...
Имеют ли право не отпустить в отпуск по графику в связи с производственной необходимостью. источник: ст. 124 тк рф такое возможно только с согласия работника и в ситуации, когда предоставление отпуска в текущем рабочем году может неблаго...
Производственная необходимость Подскажите пожалуйста, в связи с производственной необходимостью (изменению графика рабочего времени) за какое время нужно предупредить работника и можно ли на 2 месяца? Заранее огромное спасибо
Воспитателя перевели в другую группу, в связи с производственной необходимостью. родители не согласны и хотят вернуть педагога в свою группу. возможно ли это?
Можно ли отозвать работника из отпуска в связи с производственной необходимостью?
Подскажите пожалуйста, я работаю на полставки на основном месте работы, также я ип. имею ли я право работать еще и по совместительству на полставки?
Трудоустройство студентов Скажите, а может ли студент очного отделения, работать не по совместительству, а на основном месте работы на полставки с записью в трудовой книжке?
Временный перевод на другую работу без согласия. Здрасте! Я работаю слесарем 4-го разряда, у нас заболел дворник и мне предложили его временно заменить на 1 месяц на что я дал полный отказ. Через 5 минут мне на мобилу звонит начальник от...
Можно ли принять работника на 0,25 ст (работа без доплаты за вредность), если на основном месте у него доплата за вредность есть.
Здравствуйте! я с 2009 года работала в одной организации на основном месте работы...с 2011 стала работать в этой организации как совместитель.....а основным местом работы стала другая организация...где больше зарплата.....с сегодняшнего ...
Перевели временно на другую должность на время декретного отпуска основного работника.Будет ли запись в трудовой книжке? Может существует период времени,по истечению которого запись в трудовую книжку о временном переводе на другую должно...
Перевели на легкий труд одним днем. на мое место уже взяли другого сотрудника.причем никаких справок я не предоставляла. перевели в столовую, работать там не могу. отказываюсь.возможно ли мне остаться на своем раб. месте?
Здравствуйте! работаю на декретном месте. на днях для меня ввели новую должность и перевели меня на нее. я продолжаю выполнять обязанности предыдущей должности. считается ли это основным рабочим местом или как прежде трудовой договор вре...
Работодатель отправляет работника приказом (в связи с производственной необходимостью) исполнять обязанности другого работника, не оплачивая это исполнение. прав ли работодатель?
Нужна помощь! в общем такая ситуация: человек на период декретного отпуска постоянного работника устроился на работу,по истечении декретного отпуска постоянный работник уволился,а работника его замещавшего отправляют в отпуск. при этом в...
Подскажите! Прохождение производственной практики Подскажите, пожалуйста. Летом нужно отработать 20 дней и принести в институт справку с круглой печатью. В институте сказали чтобы мы сами искали место прохождения практики, хочу устроитьс...
