ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Имеет ли право предприятие удерживать из заработной платы ( оклада ) определённую сумму, если супруга беременна.
Имеет ли право предприятие удерживать из заработной платы ( оклада ) определённую сумму, если супруга беременна. Спасибо. В данный момент супруга беременна и у неё на работе небольшой косяк но непонятно она виновата или нет, ещё никто ничего не вычитает, я так узнать на всякий случай имеет ли право компания с неё удерживать если она беременна?Может ничего и не будет. PS. На работе не знают что она беременна, в понедельник поедим вставать на учёт. Просто уже был случай что с неё и напарницы вычитали по 50 процентов из зарплаты в течении трёх месяцев, хотя расследования не было ничего не было, им сунули бумаги чтоб они подписали через полгода и начали вычитать, а виноваты могли быть совсем другие...
Ответы сообщества 1
Ответить
Имеет. По общему правилу за причиненный работодателю ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка (ограниченная ответственность), если законодательством не предусмотрено иное. Иное - это случаи полной материальной ответственности, которая состоит в обязанности работника возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере (ст. ст. 241, 242 ТК РФ).
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.